Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отпуск авансом

Вас интересует вопрос, связанный с отпуском авансом? На Правовед.ru вы всегда сможете найти ответ. Обширная база вопросов с ответами, а также лучшие специалисты в данной сфере в вашем распоряжении.

При недостатке информации со страниц портала спросите наших специалистов. Юристы проанализируют ваш вопрос и с учетом всех тонкостей и деталей ситуации дадут вам советы и рекомендации простым и доходчивым языком.

Онлайн консультация или телефонный звонок - выберите нужный формат. Сотни профессионалов, отлично разбирающихся в предоставлении отпусков, готовы прийти к вам на помощь. Неважно, где вы живете, какое у вас время суток, насколько сложна ваша проблема - задайте вопрос прямо сейчас и в ближайшие 15 минут вы получите первый ответ минимум от одного из наших юристов!

Последние вопросы по теме «отпуск авансом»

Фильтры
Защита прав работников
Могу ли взять отпуск нам 28 дней согласно статье 260?
Работаю с в организации с 22 апреля 2015..в октябре был отпуск...далее сидела на больничных!с 1 апреля в декрет. могу ли взять отпуск нам 28 дней согласно статье 260?мне отказывают..говорят что только можно взять на 14 дней
, вопрос №1159158, Ася, г. Москва
Трудовое право
Расчет при увольнении по собственному желанию с вычетом отпускных
В июне 2016 г был в отпуске(очередном). Вышел на работу 6-го июля, 20 июля выдали аванс 8 тыс. 22 числа написал заявление на увольнение. Уволили, но взяли с меня 7230 руб, поясняя тем,что я поступил на работу в ноябре (2008 года), а в отпуск пошел в июне, поэтому отпускные были авансом. Мне это не понятно, но трудовую книжку не отдавали, пока не внес деньги. Организация государственная бюджетная. Права ли администрация (бухгалтерия)?
, вопрос №1327454, Владимир, г. Урюпинск
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Защита прав работников
Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления отпусков
Добрый день. Работаю с 09.2014, 10.2016 ухожу в декрет, ежегодный отпуск который был согласован на 2016 год уже отгуляла, могу ли в сентябре месяце перед декретом взять отпуск авансом 28 календарных дней?
, вопрос №1319228, Екатерина, г. Пермь
Трудовое право
Ежегодный оплачиваемый отпуск после отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, могу ли рассчитывать на ежегодный оплачиваемый отпуск в следующей ситуации- трудоустроена с июля 2013 года. Больничных, отпусков за свой счёт не было. В декабре 2014 года отгуляла отпуск за 2013 год, затем сразу пошла в отпуск за 2014 год. Отпуска были длительностью 28 календарных дней, закончились в феврале 2015 года. 06 марта 2015 года ушла в отпуск по беременности и родам. Затем в отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет- с 24 июля 2015 года. Планирую быть в отпуске по уходу за ребёнком до момента достижения ребёнком возраста 3 лет. Могу ли я пойти в очередной оплачиваемый отпуск после окончания отпуска по уходу за ребёнком. Заранее спасибо за ответ.
, вопрос №1303409, Оксана, г. Москва
Трудовое право
Когда можно идти в отпуск второй раз?
Здравствуйте! Я устроилась на работу 10.02.15г. и ходила в отпуск с 20.12.15-по 25.01.16г. можно ли мне идти в отпуск за 2016г.?
, вопрос №1303341, Зиля, г. Нарьян-Мар
Защита прав работников
Могу ли я взять отпуск по семейным обстоятельствам для военнослужащих?
здравствуйте могули я взять отпуск по семейным обст. До использования основного отпуска, у меня свадьба мне отказывают в отпуске по семейным обстоятельства..
, вопрос №1302284, Андрей, г. Благовещенск
Трудовое право
Должна ли я возвращать отпускные при увольнении, за отпуск авансом?
Объясните пожалуйста, если я пошла в отпуск авансом с 10 марта 2016 года, вышла на работу 10 мая 2016 года, а с 4 июля решила уволится с двух недельной отработкой, мне бухгалтерия сказала, что я должна вернуть 35000 рублей,так как я не отработала полученные дни. Я устраивалась на работу 28.11.2011 года. Правомерны ли их требования ?
, вопрос №1290766, Анна, с. Газимурский Завод
Защита прав работников
Могу ли я взять ежегодный оплачиваемый отпуск в переходе с декабря 2016 на январь 2017?
Могу ли я взять ежегодный оплачиваемый отпуск в переходе с декабря 2016 на январь 2017?На предприятии мне отказывают в предоставлении данного отпуска,ссылаясь на то,что в этом промежутке много праздничных дней.В КЗоТе ответа я не нашла.Надеюсь на вашу помощь.
, вопрос №1284153, Татьяна, г. Нарьян-Мар
Трудовое право
Расчет при увольнении по собственному желанию во время отпуска
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, вот я уволился с работы по собственному желанию во время очередного отпуска, должен ли быть какой то расчет?
, вопрос №1282683, Игорь, г. Выборг
Защита прав работников
Входит ли больничный по беременности и родам в отсчет периода для отпуска?
Здравствуйте!Работаю в компании с 14.06.2012г,отпуск по плану с 15.06.2016г,с 26.07.2016 положен больничный по беременности и родам.Интересует вопрос,если я сейчас беру 18 дней оплачиваемого отпуска перед декретом,должна ли я в случае увольнения возместить компании выплаченные мне средства?Входит ли больничный по БиР в отсчет периода для отпуска? Работодатель утверждает,что даже если я с 26.07.2016г нахожусь на больничном по БиР (140дней) это не входит в стаж для заработанного отпуска.
, вопрос №1276210, Наталья, г. Москва
Защита прав работников
Правомерно ли дали отпуск авансом без согласия работника?
Отработал 3 года и 2 месяца.в отделе кадров сказали что у меня кроме основного отпуска накопилось дополнительные 14 дней отпуска.отгуляв 2 недели потом основной отпуск я подал на расчет и оказалось 2 недели отпуска дали авансом,и не предупредили.законн это?
, вопрос №1274917, алексей, г. Москва
Трудовое право
Можно ли взять двухнедельный оплачиваемый отпуск, если отработала в учреждении пять с половиной месяцев?
Я перевелась из одного детского сада в другой пять месяцев назад, при переводе мне с прежнего места выплатили компенсацию за отпуск. Могу ли я сейчас в новом учреждении взять оплачиваемый отпуск на две недели? Спасибо!
, вопрос №1273165, Светлана Валерьевна, г. Зима
Защита прав работников
Когда положен очередной отпуск и как он рассчитывается?
Мой папа устроился на работу в марте 20 14 года. Первый трудовой отпуск ему был предоставлен в апреле 2015 года. За второй год работы трудовой отпуск был предоставлен в декабре 2015 года. Следующий отпуск был запланирован на июнь 2016 года согласно графика отпусков, но в отпуске отцу отказали, аргументируя тем, что он не отработал положенный период и с марта 2016 года он отработал всего 3 месяца, поэтому отпуск ему положен только в конце 2016 года. Прав ли работодатель? Если нет, то как можно решить этот вопрос?
, вопрос №1271944, Зарина, г. Москва
Трудовое право
Могу ли взять отпуск без содержания после декретного отпуска?
здравствуйте!мне нужна помощь,я в декрете до 10 июня,а место ребенку в детском саду предоставиться только в сентябре,могу ли я взять бэес до сентября на работе если я устроина официально ?
, вопрос №1261306, светлана, г. Воронеж
Защита прав работников
Можно ли взять очередной отпуск перед декретом?
Здравствуйте. Работаю в организации с 21.01.2015. Отпуск у нас 66 дней. За период 2015 года взяла 14 дней отпуска. В декрет с 31.10.2016. Имею ли я право взять все 42(оставшиеся с 2015)+66(за 2016)=118 дней отпуска перед декретом? И нужно ли мне будет отрабатывать что-то после выхода из отпуска по уходу за ребенком или выплачивать организации за отпускные дни взятые авансом при увольнении после отпуска по уходу за ребенком?
, вопрос №1252588, Анастасия, г. Надым
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 27.07.2016