Испытательный срок

Год назад уволилась с ООО «глобус маркет» , устроилась 3 недели назад , туда же обратно , сейчас хотела уволиться , потому что там все тот же бардак и обманывают с зарплатой . Испытательный срок не прошёл даже , но они мне утверждают что я должна отработать 2 недели и сказали что я буду без премиальной части . Я сказала ,что все равно не могу работать эти 2 недели , они мне сказали написать увольнение на 15ое число, а это суббота . Я думаю что это они сделали специально, чтобы оттянуть время и забрать мой конверт с премиальной части , потому как зарплата будет раньше на 1 день , чем увольнение. Прошу проконсультировать меня с этим вопросом.

Добрый день! 4 мес назад устроилась в компании якобы по тд ГПХ на испытательный срок 3 месяца, которого по сегодняшний день у меня нет. Запросила в бухг. Нет ответа. Руководство сказало, что я оформлена не официально. Пришло письмо от HR менеджер, что испытательный срок прошла, но руководитель сказал, что мы тебя понижаем в должности. Согласилась и с этим, тк нужна работа. Прошло 2 недели, нахожусь на больничном, звонит руководитель и говорит, что больничный зря взяла, ты уволена. Уже 3 день нет расчёта зп. Что можно сделать в данной ситуации?

Добрый день, заявил о краже по непреодолимым обстоятельствам сделал явку с повинной и взял вину на себя и пошёл на особый порядок получил год условно, спустя некоторое время привлекли по 306 за ложный получается донос, и осудили на 6 месяцев условно в совокупности год испытательный срок. Это было в 2010году, с 2017 годя являюсь владельцем охотничьего оружия, и по новым правилам 2022годо об оружии 2 и более судимости нельзя приобретать более оружие, вопрос в том почему по явке с повинной и понесение наказания по этому же делу мне ещё и 306 залепили. Как теперь быть, это мне очень мешает жить.

Добрый день. Мобилизованый уехал в отпуск на 10 дней, но не вернулся в установленный срок. Спустя 2 месяца отсутствия, он сам пришел в военную комендатуру. Его прикрепили к одной из военных частей, и завели уголовное дело по статье 337 пункт 5 УК РФ (Сомовольное оставление части савше 1 месяца). Мобилизованный осознал свою вину, расскаялся и заключил контракт на военнуб службу, сейчас идет испытательный срок 3 месяца контракта. В данной ситуации какое решение суда ему грозит?

Учебный отпуск Устроена на работу с испытательным сроком 3 месяца ( с 3 апреля) Сессия начинается с 7 июня, я заказала справку вызов на учебе, но на работе об этом на оповестила Сегодня 30 мая мне говорят, что я не прошла испытательный срок, в этот же момент я говорю, что хочу уйти в учебный отпуск. Могут ли они отказать мне в отпуске и уволить?

Добрый день! Недавно устроилась на новую работу. Пока что испытательный срок. Вопрос о начальнике: мой начальник – специалист по оздоровлению (94.06 ОКВЭД). У моего начальника на его сайте по услугам и на двери очного кабинета фамилия-псевдоним. А в паспорте и в договоре об оздоровительных услугах фамилия официальная другая. Вы можете предположить, почему так? Зачем на дверь в кабинет ставить псевдоним-фамилию (которая фигурирует в сети интернет и на официальном сайте этого специалиста. Также на его сайте есть инфа о том, что он сменил официальную фамилию на псевдоним на всех интернет-ресурсах). Можно ли вести приём клиентов очно в кабинет, на табличке которого фамилия-псевдоним? А при оформлении договоров об указании оздоровительных услуг фамилия официальная по паспорту которая.

Здравствуйте, я проработала в ювелирном магазине меньше 2х месяцев, решила, что не моё, директор магазина, сказала при увольнении, отрабатывать 2 недели, я написала заявление и указала последний день 29 мая, а через несколько дней вспомнила, что у меня в договоре написано "испытательный срок 2 месяца" т.е я должна была их предупредить за три дня и три дня отработать,я их отработала,т. к я больше не захотела выходить на работу, директор сказала переписать заявление на увольнение, я не спросила каким числом и указала в заявлении дату последней смены, 18 мая, на что мне сказали, снова его переписать на 23 мая, т.к они не увольняют задними числом. Подскажите, мне обязательно снова переписывать заявление?

Добрый день! Официально устроена вот уже 4-ый месяц. Прошла испытательный срок 3 месяца. На днях руководитель сообщила, что я попадаю под сокращение,т.к. сотрудников на одной должности "менеджер" на данный момент больше чем необходимо. Предложила перевестись на другое юр.лицо в этой же компании на эту же должность. НО мне придётся уволиться и оформиться заново. Законно ли это? Могу ли я претендовать на выходное пособие? Можно ли устроиться без повторного прохождения испытательного срока?