Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

Установите приложение и получите скидку 15% на оплату вопроса

Скидка 15% при оплате вопроса в приложении Правовед.ру по промокоду Pravoved2022

Промокод: Pravoved2022

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Административный отпуск

Последние вопросы по теме «Административный отпуск»

Фильтры
Защита прав работников
Административный отпуск и дикрет
Здравствуйте. Я в июле ухожу в дикрет, но тут буквально случайно узнала, что уже как два года нахожусь в административном отпуске (заявление я не писала). Как я понимаю страховые взносы не уплачивались, хотя я работала и з/п получала и дискретных мне не видать. Подскажите,что делать?
, вопрос №877063, Ирина, г. Санкт-Петербург
Защита прав работников
Ненормированный рабочий день
Здравствуйте! Я работаю в бюджетной организации с ненормированным рабочим днем по договору. За ненормированный рабочий день нам дают к административному отпуску 7 дней. Мой начальник говорит что сверх своего рабочего дня, мы должны еще отработать 56 часов (7 дней), в удобное для нас время. Правомерно ли это? И должны ли мы именно 56 часов отрабатывать?
, вопрос №829995, Карякина Нина Викторовна, г. Омск
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Все
Прошу административный отпуск на две недели
Работаю в Муниципальном автономном учреждении культуры заместителем директора по творческой части 2 года. У меня возникли проблемы в семье, в которой двое детей одному 4 года, другому 13 лет.Я решила взять административный отпуск на две недели, но начальство против. Имеют право мне отказать?
, вопрос №827992, Екатерина, г. Нижний Новгород
Все
Административный отпуск
Нахожусь в административном отпуске без сохранения заработной платы по инициативе работодателя свыше трех месяцев . Это законно ?
, вопрос №827555, Денис, г. Нижний Новгород
Защита прав работников
Заставляют писать заявление на административный отпуск в гос. Праздники
Здравствуйте. Моя проблема в том, что начальство заставляет писать заявление на административный отпуск на все майские праздники (конкретно с 1 по 11 мая). Отказ равносилен увольнению. Скажите пожалуйста, что мне делать и какие аргументы я могу привести в свою пользу?
, вопрос №823926, Алена, г. Ярославль
Защита прав работников
Можно ли по справке вызову на диплом уходить меньше, чем на 4 месяца?
Здравствуйте, у меня такой вопрос: в университете мне выдали справку-вызов на 4 месяца, на диплом. на работе на 4 месяца не разрешили уйти, написала заявление на ученический отпуск с 1.04 по 21.04, а справку приложила ту, что на 4 месяца. теперь на работе у меня требуют другую справку, которая была бы выдана на тот период, на который я заявление писала. вуз у меня московский, там мне объяснили, что другую справку мне писать не будут, т.к. это незаконно. а работодатель отказывается оплачивать мне эти 21 день, на которые я писала ученический отпуск, и настаивает чтоб я задним числом писала административный отпуск. правомерны ли такие действия моего работодателя, и можно ли было уходить по такой справке не на все 4 месяца?
, вопрос №819735, Наталья, г. Нижний Новгород
400 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
В декретный отпуск из административного
Здравствуйте. Я проработала в организации 3 года, уволившись 30.01.2015 узнала о своей беременности. Работу не нашла, моя знакомая предложила устроить меня в свою фирму (ООО), но оформив сразу в административный отпуск. Ухожу в декрет 20.07.2015. Смогу ли я получать выплаты и пособия в таком случае через эту организацию и как административный отпуск повлияет на размер пособий и выплат по сравнению с тем, как если бы я работала на прежнем месте работы?
, вопрос №811455, Молородова Маргарита, г. Москва
Защита прав работников
Ученический отпуск
Заведующая детским садом не предоставляет ученический отпуск мотивирую тем,что работник учится не по профилю работы.Заставляет писать заявление на административный отпуск.Работаю помощником воспитателя.Есть справка вызов ВУЗа.Правомерно ли это?
, вопрос №807798, Валентина, г. Уфа
Трудовое право
Когда получу расчет и трудовую книжку
Добрый день. Подскажите пож-та когда я могу получить расчет и трудовую книжку (а точнее уйти без упреков) Заявление на увольнение по собственному желанию написано 30.03. Директор не подписал его, но держит у себя (заявление только в 1экз). После долгих уговоров остаться, он предлагает мне уйти в административный отпуск(чтоб я все обдумала)-что я и делаю, написав заявление 07.04-и он его подписал(административный до 30.04)!!! И теперь главный вопрос: подскажите когда я могу получить расчет и трудовую книжку!!!
, вопрос №801890, ирина, г. Нижний Новгород
Гражданское право
В декрет с административного отпуска
Доброго времени суток ! Подскажите пожалуйста, с административного отпуска возможно сразу уйти в декрет или нужно отработать ? то сколько?
, вопрос №794880, Ольга, г. Санкт-Петербург
Защита прав работников
Мать ребёнка-инвалида в административном отпуске по собственному желанию
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, куда мне обратиться. Я мать ребёнка-инвалида, находилась в декретном отпуске по уходу за вторым ребёнком. На работе мне сказали написать заявление на административный отпуск, и вот уже год держат меня так. Мою должность сократили и выходить мне было некуда. Я так понимаю, что просто ждут пока рассчитаюсь сама. Возможно ли мне добиться восстановления на работе? И не положено ли предлагать другие доступные варианты работы?
, вопрос №786553, Анастасия, г. Нижний Новгород
Все
Трудовое право
При школе есть интернат, в котором работает один воспитатель, на данное время у нее нет работы и директор ее отправил в административный отпуск, в мае планируется закрыть интернат. Как оплачивать ей дни до закрытия интерната. Правомерно ли до закрытия филиала ее держать в административном отпуске? И можем мы без ее согласия держать ее в административном отпуске или мы должны оплачивать ей средний заработок до закрытия филиала?
, вопрос №786053, Людмила, г. Давлеканово
Все
Не устраивают на работу
Пришла на работу 15 сентября 2014 года. Заполнила ученический договор.никаких копий ничего мне не дали. Написала в ноябре заявление на официальное трудоустройство,по не понятным причинам документы потерялись пока доходили до офиса в Новосибирск,об этом я узнала только в феврале.. 1 марта написала опять заявление. Временный директор сказала что устроят с 1 марта,сейчас я узнаю что еще не оформлена т.к.прошу административный отпуск за свой счет на сессию. Меня поставили перед фактом либо учеба либо работа. Учусь на заочном,сессия на работе не оплачивается. Что делать? Правы ли они? Куда обращаться?
, вопрос №779217, Эвелина, г. Уфа
Защита прав работников
Не выплата заработной платы
Добрый день, я сотрудник компании ООО НПО Мостовик, мне не выплачивают заработную плату за июнь, июль, октябрь, ноябрь дали всего половину з/п, но давли ее 31 декабря, январь я был в административном отпуске, а так же февраль. подскажите что можно сделать мне? чтобы получить з/п.
, вопрос №768550, Александр, г. Омск
Трудовое право
Может-ли работник уйти в неоплачиваемый отпуск на год
может-ли работник уйти в неоплачиваемый отпуск на год, работодатель не против, как правильно оформить отпуск, что бы в случае проверки не было по данному факту выявлено, что это нарушение.
, вопрос №746737, Вячеслав, с. Новодугино
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 19.06.2015