8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

При должности ген директора открыл расчетный счет, каковы последствия увольнения?

при должности ген. директора открыл расчетный счет, через несколько месяцев уволился!

Вопрос, будут ли какие проблемы у меня, если счет дальше открыт и ведутся операции?

, максим, г. Санкт-Петербург
Андрей Золотарев
Андрей Золотарев
Юрист, г. Пермь

Здравствуйте! Расчетный счет открыт на организацию в которой Вы занимали должность генерального директора. К Вам лично, как к гражданину, этот расчётный счет никакого отношения не имеет. Соответственно лично у Вас проблем быть не должно.

1
0
1
0
Юлия Алексеева
Юлия Алексеева
Юрист, г. Ростов-на-Дону
Эксперт

Здравствуйте, Максим! Открытый Вами счет, как я понимаю, является счетом организации, в которой Вы осуществляли полномочия ген.директора? Если да, то никаких последствий для Вас в таком случае не будет, если Вы уже не являетесь ген. директором. Узнать об этом можно либо самостоятельно обратившись в налоговую за получением сведений из ЕГРЮЛ, либо я могу помочь Вам получить такую информацию он-лайн. Если сведения о Вас в ЕГРЮЛ по прежнему сохранены, то за Вами может сохраняться ответственность за вред обществу. Подробнее ответить на этот вопрос можно только после уточнения некоторых вопросов. Дать подробную консультацию по Вашему вопросу я могу в чате.

0
0
0
0
Денис Шмаков
Денис Шмаков
Юрист, г. Москва

Если увольнение прошло официально, и в организацию назначен новый Генеральный директор, то за период с момента Вашего увольнения Вы за деятельность организации не отвечаете, и претензий к Вам быть не может.

0
0
0
0
Елена Носкова
Елена Носкова
Юрист, г. Ростов-на-Дону

Если Вы как ген.директор открыли расчетный счет на имя организации, в дальнейшем Вы несете ответственность только в том случае, если движение средств через этот счет будет проходить с нарушением. НО только в том случае, если вы по-прежнему занимает эту должность. Не забывайте о возможных проверках движения ден. средств после Вашего увольнения, но за тот период, когда вы еще работали. тогда Вам будут задавать разные вопросы.

После увольнения вся ответственность (за движение по этому счету с даты увольнения) с Вас автоматически снялась, т.к. Вы утратили право подписи финансовых документов.

0
0
0
0
Анна Княгинина
Анна Княгинина
Юридическая компания "ООО "Альцион", г. Ульяновск

В ООО р/счет оформляется на ООО, а не на директора. Посмотрите выписку с налоговой ЕГРЮЛ, а именно — кто является директором в ООО и с какого числа вступил должность. Новый директор ООО должен был обратиться в банк, где открыт расчетный счет и переоформить документы. Запрещено использовать чужую ЭЦП без согласия ее владельца при пользовании программами банк-клиент.

Отвечает за операции предприятия его руководитель, то есть действующий директор.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Законно ли мое увольнение и прием нового сотрудника без прохождения конкурса?
В 2018 году в связи с постановлением президента РФ о повышении эарплаты научным сотрудникам сложилась ситуация, что зав. Лабораторией имел зарплату ниже ведущего сотрудника. Было принято решение о переводе зав. Лаб в ведущие сотрудники с исполнением обязанностей заведующих по внутреннему совместительству. Сейчас с 2022 года сменился директор и за то, что я оспариваю его не совсем законные решения, он за 3 дня уведомил меня об освобождении от должности зав. Лаб. по совместительсву в связи с приемом сотрудника на постоянную основу с 8 мая. Но при этом конкурс на замещение вакантной должности Зав. Лабораторией обьявлен не был. законно ли мое увольнение и прием нового сотрудника без прохождения конкурса?
, вопрос №4109879, Людмила Алексеевна Майстренко, г. Иркутск
Трудовое право
Что мне делать в данной ситуации?
Добрый вечер. Работаю в медицинском центре администратором на испытательном сроке, испытательный срок должен закончиться 18.06.2024. Я приняла решение уволиться 03.05.2024,на что генеральный директор(владелец клиники) сказала, что уволюсь я только после того как другой администратор выйдет с отпуска ( отпуск другого администратора с 20.05.2024 по 02.06.2024) Ответив ей, что у меня начинается 20.05.2024 обучение на другой работе, мне сказали: «Меня это не волнует, не хочу тебя пугать, но ты же не хочешь быть уволена по статье»(цитирую). Я не подписывала и не видела свой трудовой договор, так как мне его не предоставили. Могут ли они сфабриковать, придумать что-то и уволить меня по статье? Может ли директор не подписать мое заявление об увольнении и ликвидировать его? Что мне делать в данной ситуации?
, вопрос №4109679, Анна, г. Москва
1000 ₽
Вопрос решен
Уголовное право
Что нам грозит в данном случае и как следует действовать?
Добрый день! Наша организация занималась закупкой квадрокоптеров в зону сво! В течении 10 дней мамы купили дроны у двух Ип и одного физлица! Переводы осуществлялись через расчетный счет компании! Были подписаны договора ! Однако в силу форс мажорных обстоятельств платежи были отклонены банком , из за того что средства с расчетного счета были перенаправлены в другое место! Мы сообщили об этом продавцам и направили в их адрес гарантийные письма со сроками оплаты , после этого произвели с расчетного счета оплату в размере 30% от стоимости товара , так как данные летательные аппараты были уже у нас на руках и в настоящий момент пытаемся решить вопрос по мирному! Однако представители ип обещают обратиться в правоохранительные органы с заявлением о мошеннических действиях и угрожают связями в МВД ! Что нам грозит в данном случае и как следует действовать?
, вопрос №4108976, Евгений, г. Краснодар
986 ₽
Защита прав потребителей
На что я имею право и как выйти из данной ситуации с наименьшими потерями?
Я, как исполнитель, просрочил сроки по выдаче готового материала. Клиент написал мне претензию и просит вернуть сумму по договору и всю работу, которая уже была сделана (видеосъемка в день мероприятия). От клиента была предоплата 5000р с карты на карту. А в день мероприятия была отдана сумма в конверте из руки в руки(без документальных подтверждений. Правда я отписался в ВК невесте клиента о том, что получил деньги из конверта). Сумма была меньше той, которая была прописана в договоре. Сумма была оплачена меньше, так как съемка по моей вине началась на час позже (не успел вовремя на 40 минут). Клиент подал в суд с трактовкой "мошенничество". Я предлагал клиенту сделать всё что по договору в течении 7 дней, на что клиент отказался наотрез и хочет только сумму по договору и все исходники, которые я уже сделал в день мероприятия. Имеет ли клиент право на все исходники, если я возвращаю полную стоимость по договору (фактически сумма была меньше)? Каковы последствия возврата денежных средств и при этом я удалю исходники? Клиент согласен только на исходники + деньги или ждет суда. Если я отдаю исходники и сумму по договору, то получается что клиент будет в двойном плюсе. И деньги целы (плюс бонус), и работа видеографа на руках(половина процесса). Клиент уже подал в суд с трактовкой "мошенничество". Претензия от клиента уже была отправлена и вышел 10-дневный срок. Правда в шапке претензии стоит моё отчество, а в тексте указано "Павловичем" - то есть ошибка в претензии. В моих интересах сделать работу и отдать то, что я должен был по договору. На что я имею право и как выйти из данной ситуации с наименьшими потерями?
, вопрос №4108563, Mister, г. Москва
Дата обновления страницы 11.05.2017