8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Что может служить доказательством сна на рабочем месте?

Здравствуйте. Ситуация на нашем производстве сложилась следующим образом. Мой коллега руководством был замечен в спящем состоянии. С помощью фотокамеры на телефоне были сделаны снимки на расстоянии порядка 10 метров. Теперь сотрудника заставляют написать заявление об увольнении. Хотелось уточнить следующие моменты : является ли доказательной базой предъявление этих снимков сотруднику по факту сна на рабочем месте или только уполномоченные лица могут константировать сон человека.

, Вячеслав, г. Оренбург
Денис Скиба
Денис Скиба
Юрист, г. Нижний Новгород

Если рассуждать логически — человек мог просто закрыть глаза, чтобы дать им отдохнуть. Так что фото человека с закрытыми глазами вряд ли может служить достаточным доказательством. Если, конечно, он не валяется с закрытыми глазами в какой-то странной позе, пуская слюни...

Кроме того, фотографии надо привязать к дате и времени. Если такой привязки нет — будет сложнее доказать, что фото были сделаны именно в названное время, а не, скажем, год назад.

Даже при совершении работником дисциплинарного проступка, нужно учитывать все обстоятельства его совершения (может, он всю ночь на рабочем месте провёл, усердно работая). Бывали случаи, когда суды восстанавливали уволенных работников только из-за того, что посчитали увольнение чрезмерно суровым и неадекватным наказанием.

И напоследок. Заявление об увольнении — дело добровольное. Можно ещё как-то вести речь об увольнении по инициативе работодателя, но ОБЯЗАТЬ написать заявление «по собственному» — нельзя. Поэтому целесообразно заранее подумать, как в суде доказать, что заявление написано по принуждению (а доказывать это должен работник).

1
0
1
0
Александр Кузнецов
Александр Кузнецов
Юрист, г. Самара

Даже не вздумайте писать заявление. Уволить за это нельзя. Максимум что могут сделать, это объявить выговор. И все фото не будут являться доказательствами сна.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Защита прав потребителей
Что можно сделать в этой ситуации?
Здравствуйте, муж купил в подарок мне телефон в ноябре прошлого года. Через некоторое время начал проявляться дефект как зависание камеры. Написала от своего имени претензию в МТС, они назначили проверку качества устройства и пригласили меня. После проверки наличие дефекта подтвердилось и МТС прислал смс что готовы удовлетворить мои требования и чтобы мы подошли в ближайший нам салон с реквизитами. Мы оставили реквизиты карты мужа,с которой и оплачивалась покупка. Денег так и не было и я написала в поддержку мтс, оставила обращение и через время мне прислали смс что реквизиты не мои,а мужа,и нужны либо мои реквизиты либо доверенность на мужа????️ так как по закону возврат осуществляется на ту карту с которой оплачивалась покупка,я снова написала в поддержку мтс, они позвонили в бухгалтерию и сказали им что это та карта с которой оплачивали и нужно перевести возврат на неё. Поступления все равно не было, мы снова поехали в салон мтс и нам 10.04.2024 г. дали чек о возврате суммы, сказали сроки уточнить в сбербанке. Позвонили в сбербанк,сказали в течении 5 рабочих дней должны вернуть. После истечения 5 дней денег так и нет, и муж уже в сбербанк написал обращение,так как перевод средств на его счет. Сбербанк ответил что у мтс сторонний банк и мы должны с ними связываться насчет перевода,либо в формате документов описать всю ситуацию сбербанку и ждать,чтобы они разобрались. Четыре дня назад зашли к адвокату,он сказал чтобы мы запросили в мтсс справку о том,что деньги перечислены в сбербанк. Директор салона сдклала запрос и сказала к вечеру будет готово, однако мы приехали через два дня,директора не бвло на месте,сотрудник ей дозвонился и по телефону она сказала что якобы мы не приходили и ничего не заказывали. Сегодня уже 29 апреля, возврата так и не было. Что можно сделать в этой ситуации? Мы думаем подавать в суд от моего имени в сбербанк и мтс, а мужа указать как заинтересованное лицо,так как перевод денег на его счет,но претензию писали от моего имени. Помогите пожалуйста,мы уже с января ходим за этим возвратом.
, вопрос №4102129, Разиля, г. Бавлы
1000 ₽
Вопрос решен
Военное право
Место в общежитии же должны предоставить для всей членов моей семьи?
Я курсант военной академии. 3 курс. Заключен контракт. Женат. Хочу съехать с казармы и жить в городе в наемном жилье со своей женой. Рапорт не одобрили по причине того, что есть не снятое дисциплинарное взыскание. Может ли это служить основание для запрета проживания с женой в городе? Как можно сформулировать рапорт так, чтобы его не могли не подписать, есть ли какие-то статьи устава или ФЗ, которые обязывают разрешить мне проживать с женой. Я знаю, что есть 165 статья устава внутренней службы, в которой говорится, что должны предоставить место в общежитии, а если такого нет, то отпустить в город. Место в общежитии же должны предоставить для всей членов моей семьи? В общем, нужно помочь сформулировать рапорт так, чтобы, опираясь на какие либо правила, статьи, законы, меня не смогли не отпустить жить в городе. Я точно знаю, что никому общежитие не предоставляют, а просто отпускают жить в город, а общежитие только если по желанию. Но мне нужно так сформулировать, чтобы мой рапорт обязывал мне предоставить либо общежитие, либо съезд в город.
, вопрос №4102077, Дмитрий Азгальдян, г. Москва
Военное право
Я военнослужащий служу с 2020года В этом году в июне закончится 4 контракт или первый рф контракт хочу учолится что мне делать
Я военнослужащий служу с 2020года В этом году в июне закончится 4 контракт или первый рф контракт хочу учолится что мне делать
, вопрос №4101782, Алексей, г. Москва
486 ₽
Вопрос решен
Уголовное право
И в конце выходит прямое доказательство не виновнсти
Вот например в ходе расследовании есть косвенные доказательства. И в конце выходит прямое доказательство не виновнсти. То дело прекратят?на этого человека
, вопрос №4101532, Арсен, г. Москва
Дата обновления страницы 28.09.2017