8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Условия при сокращении штатной численности работников

Если на предприятии сокращение штатов по инициативе работодателя, сокращается-ли рабочий день на 1 час? Если да, то где это прописано?

, СВЕТЛАНА, г. Ачинск
Дмитрий Петин
Дмитрий Петин
Юрист, г. Энгельс

Добрый день.

Если на предприятии сокращение штатов по инициативе работодателя, сокращается-ли рабочий день на 1 час? Если да, то где это прописано?

СВЕТЛАНА

Нет такой нормы.

Изменять режим рабочего времени, указанный в вашем трудовом договоре можно лишь на основании ст. 74 ТК РФ.

Ст. 74 ТК РФ

В случае, когда по причинам, связанным с
изменением организационных или технологических условий труда (изменения в
технике и технологии производства, структурная реорганизация
производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового
договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе
работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника.

О
предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового
договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений,
работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее
чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.

0
0
0
0
Похожие вопросы
800 ₽
Вопрос решен
Семейное право
Если не исполняются условия брачного договора нужно обращаться в суд?
Здравствуйте! По условиям брачного договора супруг ежемесячно должен выплачивать определенную сумму супруге на содержание до 2034 года, до 5 числа каждого месяца. Мы в разводе, и бывший супруг решил не исполнять условия в полном объёме ( установленной суммы) и решил переводить меньше сколько захочет. Если не исполняются условия брачного договора нужно обращаться в суд? И в течении какого времени?
, вопрос №4108265, Александра, г. Санкт-Петербург
Военное право
Здравствуйте хотел бы узнать могу ли я уволиться с вс рф по окончанию контракта Штатный контрактник Служу от
Здравствуйте хотел бы узнать могу ли я уволиться с вс рф по окончанию контракта Штатный контрактник Служу от дома за 7000 км дома одна супруга приехать не может из-за климата Есть частный дом за ним нужен уход Был на сво 4 раза 3 ранение Переслуживаю уже 7 месяцев с контракта не увольняют Прошу вашего совета помощи
, вопрос №4108113, Николай, г. Москва
Защита прав работников
Добрый день.Скажите, пожалуйста, как поступит начальство с работником пожарной части, если на него заведено уголовное дело из- за лишения водительских прав
Добрый день.Скажите,пожалуйста,как поступит начальство с работником пожарной части,если на него заведено уголовное дело из- за лишения водительских прав
, вопрос №4107421, Лилия, г. Москва
600 ₽
Военное право
Командование части теперь ставит условие или подписание контраата или перевод на равнозначную должность в другой регион
В 2022 году в свзи с проведенрем ошм был назначен на нижестоящую должность с сохранением права на денежное довольствие и исчесление пенсии по ранее занимаемой должности. Контракт закончился в 2024 году. Командование части теперь ставит условие или подписание контраата или перевод на равнозначную должность в другой регион. Правомерно ли это и потеряю ли я в вылатах денежного содержания и пенсионного обеспечерия.
, вопрос №4107416, Сергей, г. Москва
586 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Нужно ли Индивидуальному предпринимателю получать разрешение на привлечение иностранных работников для заключения договора?
Здравствуйте! Может ли ИП заключить договор ГПХ на оказание транспортных услуг с гражданином Узбекистана и Таджикистана у которых есть патент/разрешение на работу, временная регистрация? Нужно ли Индивидуальному предпринимателю получать разрешение на привлечение иностранных работников для заключения договора?
, вопрос №4106832, Алена, г. Москва
Дата обновления страницы 13.01.2015