Работодатель сам определяет локальными актами выплаты, премии, надбавки и то что называется 13 зарплата, если это организация может выплачиваться, а может и не выплачиваться.
Размер 13-й зарплаты зависит от конкретного предприятия и от оговоренных условий в договоре. Если в договоре трудовом договоре не прописаны условия оплаты, вам положена выплата 13-ой зарплаты за год, независимо от того, были ли наложены дисциплинарные взыскания. С другой стороны, если у работника есть задолженность по исполнению обязанностей по договору, которые могли бы привести к вычету с его заработной платы, то возможно удержание 13-ой зарплаты.
Здравствуйте, заведующая аптекой не желает отвечать на вопрос по поводу выдачи расчетного листка в день увольнения и в чем причина не выплаты премии за продажи вместе с зп в день увольнения? Заведующая ссылается на то что оплата будет 13 июня и она будет очень маленькой. Я уволилась сегодняшним числом по написанному мной заявлению, но заведующая сказала что уволят меня 17 маем, все это очень странно, но я не понимаю в чем дело и правомерно ли это?
Добрый день! Открываю бренд одежды с принтами, которые рисую сама. Вопросы:
1) Могу ли я рисовать кадры из фильмов/сериалов, считается ли это нарушением авторских прав?
2) Могу ли я рисовать обложки музыкальных альбомов, также в своем стиле?
3) Насколько должен быть непохож известный персонаж мультфильма, чтобы не нарушить авторское право? Можно ли брать только атрибуты или его силует?
Многие продают принты с диснеевскими персонажами, не меняя их образ - это нарушение прав. Моё видинье персонажа будет ли являтся нарушением авторских прав?
Приставы сняли всю зарплату, что делать, куда жаловаться?
Оплатила весь долг, приставы целый месяц не могут снять задолжности, куда писать, жаловаться?
Департамента образования и науки города Москвы, отказался аппостилировать диплом по причине «состояния оттиска печати в предоставленной копии диплома. После обращения к право приемнику архива (Лицей 65), института(Южно-Сахалинский институт экономики, права и информатики) в котором учился мне перевыпустили диплом, который снова отказались аппостилировать по причине «предоставленный диплом оформлен на бланке который утратил свою силу 21.08.2022 г». После моего третьего обращения к правопреемнику мне ответили, что с дипломом всё нормально это департамент вас динамит. Попросил официальный ответ от департамента, передал его правопреемнику, правопреемник отказывался привести диплом в надлежащее состояние по причине отсутствия у них новых бланков. Правопреемник запросил решения ситуации у Минфин России, те ответили обратитесь в Минобрнауки. В Минобрнауки ответили, дубликат диплом правопреемник обязан выдать по запросу студента, предложили правопреемнику по поводу бланков обратиться в типографию где заказывали бланки для дипломов когда ещё были институтом. А вот в типографии отвечают следующее:
Доброго времени суток, Надежда Николаевна.
Изучив предоставленный Вами пакет документов, полагаем, что, по большому счету, дубликат данному выпускнику 2008 года Логинову С.В. выдавать не надо, т.к. Ваша образовательная организация выдала диплом, форма которого была действующей в 2008 году. Нарушений Вы не допустили.
До приказа 2021 № 645, был приказ от 01.10.2013 № 1100.
Причем, Статьей 60 Федерального закона от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон об образовании) не установлено ограничений по сроку действия ни для одного документа об образовании и (или) о квалификации, они являются бессрочными.
Однако, если Вы решите произвести заказ одного диплома для выдачи дубликата, то помимо его стоимости Вам надо будет оплатить и почтовые расходы в сумме 1500 рублей, которые будут пропорционально распределены на титул и приложение.
В примечании к заказу напишите, что "для выдачи дубликата, проверка проводилась Ревизоровой Л.И.".
С уважением,
юрисконсульт отдела по работе с заказчиками
Ревизорова Любовь Ивановна
Здравствуйте Ревизорова Любовь Ивановна.
Это всё началось с 25.05.2023 г. и тянется до сегодняшнего дня. Ине нужен хороший юрист и адвокат…