8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
800 ₽
Вопрос решен

Какие условия расторжения договора целевого обучения по собственной инициативе?

Здравствуйте!

Я закончила обучение в университете 5 лет (специалитет) на основе целевого договора, заключённого 25 февраля 2015 года между мной и поликлиникой. В договоре приписано о мерах предоставления социальной поддержки: «нет».

В связи с отвутствием желания отработки в поликлинике, я рассматриваю два варианта расторжения целевого договора:

1) Расторгать по собственной инициативе договор (специалитет) на текущий момент и планировать поступление на ординатуру по коммерции

2) Продолжить целевое обучение в ординатуре и после этого в 2022 году расторгнуть договор по собственной инициативе.

В связи с этим интересуют следующие вопросы:

1. Повлечет ли расторжение первого целевого договора (специплитет) на текущий момент какие либо штрафные выплаты (поликлиннике/Вузу)? Какие?

2. При заключении второго целевого договора по программе ординатуры, обучения по нему и последующим расторжении в 2022 году по собственной инициативе, буду ли я обязана заплатить поликлинике/ВУЗу стоимость обучения за 5 лет (специалитет)+2 года (ординатура)+ меры социальной поддержки за период ординатуры + штраф в двукратном размере мер социальной поддержки на период ординатуры или же только оплатить стоимость обучения за 2 года ординатуры + меры социальной поддержки за период ординатуры + штраф в двукратном размере мер социальной поддержки на период ординатуры?

Показать полностью
  • Договор целевого обучения - ОРДИНАТУ~
    .pdf
  • Договор о целевом СПЕЦИАЛИТЕТ
    .pdf
, Екатерина, г. Калининград
Владимир Балашов
Владимир Балашов
Юрист, г. Москва
рейтинг 9.6
Эксперт

Здравствуйте

. Повлечет ли расторжение первого целевого договора (специплитет) на текущий момент какие либо штрафные выплаты (поликлиннике/Вузу)? Какие?

Екатерина

у вас договор от февраля 2015 года

значит и закон должен применяться в редакции на эту дату

Статья 56. Целевой прием. Договор о целевом приеме и договор о целевом обучении
7. Гражданин, не исполнивший обязательства по трудоустройству, за исключением случаев, установленных договором о целевом обучении, обязан возместить в полном объеме органу или организации, указанным в части 3 настоящей статьи, расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере относительно указанных расходов. Орган или организация, указанные в части 3 настоящей статьи, в случае неисполнения обязательства по трудоустройству гражданина выплачивает ему компенсацию в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки.

Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ(ред. от 31.12.2014, с изм. от 02.05.2015)
«Об образовании в Российской Федерации»

это редакция от конца 2014 года

там вы должны возместить расходы именно на соц поддержку + штраф исходя из этих расходов

раз вам меры соц поддержки не предоставлялись — то и расходы возмещать никакие не надо и штрафа быть не может.

2
0
2
0
Екатерина
Екатерина
Клиент, г. Калининград

Владимир, что думаете по поводу второго вопроса?

2. При заключении второго целевого договора по программе ординатуры, обучения по нему и последующим расторжении в 2022 году по собственной инициативе, буду ли я обязана заплатить поликлинике/ВУЗу стоимость обучения за 5 лет (специалитет)+2 года (ординатура)+ меры социальной поддержки за период ординатуры + штраф в двукратном размере мер социальной поддержки на период ординатуры или же только оплатить стоимость обучения за 2 года ординатуры + меры социальной поддержки за период ординатуры + штраф в двукратном размере мер социальной поддержки на период ординатуры?

Екатерина

а вот тут уже договор от 2020 года и тут уже совсем иная редакция закона 

меры поддержки тут написали только консультации- то есть опять же- денег никто вам платить никаких не будет

это в 4 разделе договора

и сейчас тут нормы уже другие

30. Если гражданин отчислен из организации, осуществляющей образовательную деятельность, в которой он обучался в соответствии с договором о целевом обучении (за исключением отчисления в порядке перевода), или освоил образовательную программу и не приступил к осуществлению трудовой деятельности в соответствии с договором о целевом обучении, или освоил образовательную программу и не прошел аккредитацию специалиста до истечения срока прохождения аккредитации специалиста, или трудовой договор расторгнут по инициативе гражданина (по собственному желанию) в соответствии со статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации до истечения срока, указанного в абзаце третьем подпункта «б» пункта 3 настоящего Положения, договор о целевом обучении расторгается, заказчик освобождается от ответственности за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении, гражданин несет ответственность за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении.
Постановление Правительства РФ от 21.03.2019 N 302
«О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования и признании утратившим силу постановления Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2013 г. N 1076»
(вместе с «Положением о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования», «Правилами установления квоты приема на целевое обучение по образовательным программам высшего образования за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета»)

у вас весь 6 раздел про эту ответственность

в 3 там указано- возмещение всех мер поддержки

но тут тоже не все так просто

помимо этого

у вас в п. 1 раздела 6 есть ссылка — на ст. 71.1 — часть 6 фз 273 об образовании — и она говорит об отдельном штрафе в бюджет за отказ от отработки

эта статья имеет — именно еще 1 отсылку на постановление правительства- вот это

53. В случаях неисполнения заказчиком обязательства по трудоустройству гражданина, принятого на целевое обучение по образовательным программам высшего образования за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета в пределах квоты приема на целевое обучение, установленной Правительством Российской Федерации (далее — квота, установленная Правительством Российской Федерации), или гражданином, принятым на целевое обучение по образовательным программам высшего образования за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета в пределах квоты, установленной Правительством Российской Федерации, обязательства по осуществлению трудовой деятельности в течение 3 лет, заказчик или гражданин выплачивают штраф в размере расходов федерального бюджета, осуществленных на обучение гражданина в организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования за счет средств федерального бюджета (далее — штраф).

Постановление Правительства РФ от 21.03.2019 N 302
«О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования и признании утратившим силу постановления Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2013 г. N 1076»
(вместе с «Положением о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования», «Правилами установления квоты приема на целевое обучение по образовательным программам высшего образования за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета»)

и в итоге — вы платите штраф- расходы, которые были сделаны на ваше обучение — сумму заранее тут вам сказать нельзя- сколько обучение стоило

и в этом как раз и есть разница в итоге между разными редакциями

в 2015 году не было вот этих норм

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав потребителей
Полную сумму разделили на 12 и посчитали сколько месяцев прошло до расторжении договора и сказали, что за остальные месяцы (которые приходят после договора) вернут деньги
Хочу вернуть половину денег за полное ЗАочное обучение. В итоге вместо половины, посчитали по схеме ОЧНОГО обучения и планируют вернуь 40% от полной стоимости. полную сумму разделили на 12 и посчитали сколько месяцев прошло до расторжении договора и сказали, что за остальные месяцы (которые приходят после договора) вернут деньги. Хотя в заочном обучении только 2 месяца учёбы, а посчитали как 12.
, вопрос №4136025, Saeed, Ташкент
Материнский капитал
Прошел договор купли-продажи с участием материнского договора, договор зарегистрированы в ЕГРН, но пришел отказ в мат капитале, можем мы компенсировать наличными средствами без расторжения договора?
Добрый вечер! Прошел договор купли-продажи с участием материнского договора, договор зарегистрированы в ЕГРН, но пришел отказ в мат капитале, можем мы компенсировать наличными средствами без расторжения договора ?
, вопрос №4135041, Ольга, г. Москва
Все
Признание недееспособным и расторгнуть договор ренты
Если по результату психиатрической экспертизы признают пожилого человека недееспособным то будет ли это основанием для расторжения договора пожизненного содержание с иждивением который был составлен шесть лет назад у нотариуса справка на тот момент была что человек является дееспособным?
, вопрос №4134725, Сергей, г. Челябинск
800 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Должен ли был работодатель сообщить об этом заранее(месяц-2) и должен ли после расторжения трудового договора
Добрый день! Мой работодатель расторгает со мной трудовой договор в связи с закрытием нашей торговой точки в связи с окончанием договора аренды помещения в котором расположен наш магазин. Должен ли был работодатель сообщить об этом заранее(месяц-2) и должен ли после расторжения трудового договора оплачивать минимальные пособия из-за того что трудовой договор будет расторгнут не по моей инициативе. Прикрепляю фото трудового договора, выделила пункты которые мне не ясны. Разъясните пожалуйста
, вопрос №4134394, Ирина, г. Пермь
Трудовое право
В договоре прописали пункт, при расторжении договора в одностороннем порядке, со стороны исполнителя, исполнитель выплачивает штраф в размере (Н-суммы) рублей
Заключили ГПХ с работником на оказание услуг. В договоре прописали пункт, при расторжении договора в одностороннем порядке, со стороны исполнителя, исполнитель выплачивает штраф в размере (Н-суммы) рублей. Работник ушел одним днем, расторгнув договор. Получив выплату заработной платы с вычетом штрафа. Сейчас пугают, что через суд хотят вернуть все денежные средства которые не выплатили, т.е. штраф.
, вопрос №4133239, Алексей, г. Москва
Дата обновления страницы 12.08.2020