Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Здравствуте！ Находясь в отпуске умудрился получить административное наказание -5 суток ареста.Отсидел.Отпуск еще не закончен.Вопрос-сообщат ли по месту работы
Здравствуте！ Находясь в отпуске умудрился получить административное наказание -5 суток ареста.Отсидел.Отпуск еще не закончен.Вопрос-сообщат ли по месту работы.
, Сергей, г. Москва
Александр Беседин
Сергей, здравствуйте. Действующим законодательством не предусмотрена обязанность сотрудников полиции сообщать по месту работы о совершенном вами административном правонарушении. Какие к вам были еще применены административные санкции кроме ареста? В случае, если сотрудник все же сообщит на работу, то его действия могут быть оспорены, но тот факт, что работодатель узнает уже не исправить. Если вдруг был выписан штраф, мой совет оплатите его сразу.
Похожие вопросы
Прекращено исполнительное производство, но деньги всё равно списывают с места работы
Прекращено исполнительное производство, но деньги всё равно списывают с места работы
Могу ли я не платить законно за этот месяц фактически я даже не имела доступа к месту так как постоянно ворота были закрыты
Купили новое парковочное место у застройщика но пользоваться им не было возможности так как оно было затопленно водой и закрыто по техническим причинам. Неоднократно звонила главному инженеру говорил вопрос решается, идут работы. Но в конце месяца выставили счет на обслуживание. Могу ли я не платить законно за этот месяц фактически я даже не имела доступа к месту так как постоянно ворота были закрыты.
Оформили на работу по трудовой книжки, при этом договор и заяаление на прием не оформляли, нужно ли писать заявление на увольнение?
Оформили на работу по трудовой книжки, при этом договор и заяаление на прием не оформляли, нужно ли писать заявление на увольнение?
Или все таки принципиально хотя бы месяц начисленной зп на новом месте работы?
Может ли ФСС отказать в выплате больничного по бир и декретных? Трудоустроена 16.05 с выходом в отпуск за свой счет (т.к. у компании пока нет выручки для выплаты зп), выход в декрет 24.07.
Может ли ФСС посчитать трудовые отношения фиктивными? Или наличие трудового договора, записи в трудовой - уже не фиктивность?
+ в расчетный период (2022-2023) я была устроена официально, хоть и у другого работодателя.
Или все таки принципиально хотя бы месяц начисленной зп на новом месте работы ?
Если да, то как указать номер гражданского дела в ходатайстве, если оно еще не в суде?
Здравствуйте, нам нужно написать иск на оспаривание отцовства и ходатайство на проведение экспертизы, это можно в одном или это два разных? Если да, то как указать номер гражданского дела в ходатайстве, если оно еще не в суде?