Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Уход в отпуск и выход из отпуска при графике "сутки-трое"

Добрый день!

У нас с супругой возникли разногласия по вопросу порядка ухода в отпуск и (или) выхода из отпуска при установленном графике работы "сутки-трое". Поясню на примерах.

1. Допустим, в соответствии с приказом, отпуск начинается 4-го числа, а "дежурная" смена выпадает на время с 09.00. 3-го до 09.00. 4-го. Означает ли это, что в 00.01. 04-го сотрудник должен покинуть рабочее место, прекратить выполнение служебных обязанностей и убыть в отпуск? Моя жена считает, что "да". Соответственно, в табели учета рабочего времени будет за эту смену стоять цифра "15", а не "24". Я считаю, что сотрудник должен доработать смену до 09.00. 4-го.

2. Допустим, в соответствии с приказом, отпуск заканчивается 7-го числа (включительно), а "дежурная" смена выпадает на время с 09.00. 7-го до 09.00. 8-го. Означает ли это, что к 00.00. 8-го сотрудник должен прибыть на рабочее место и приступить к исполнению должностных обязанностей? Моя жена считает, что "да". Я считаю, что и в этом случае сотрудник не обязан среди ночи ехать на службу, а должен выйти из отпуска к 09.00. в "свою" ближайшую смену (в нашем случае - к 09.00. 11-го числа).

Помогите разобраться!)))

Показать полностью

24 октября 2013, 06:46, Юрий, г. Щелково

Юристы уже работают над вопросом

Первые ответы обычно поступают в течение 15 минут

Похожие вопросы

Трудовое право

Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?

Здравствуйте, работодатель закрыл организацию, магазин, как я понимаю без оформления каких-либо документов, без простоя. Изначально попросил написать отпуск за свой счёт по семейным обстоятельствам на 17 дней, что потом магазин откроют. Магазин не открывался 5 месяцев, заявление о новом отпуск за свой счёт или продлении ни я, ни другие продавцы не писали. По выходу на работу оказалось, что в табеле графика нам самовольно проставили отпуск за свой счёт, при том, что полная зарабатывая плата выплачивалась директору магазина и двум сотрудникам, которые физически там не работали. Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?

27 апреля, 21:05, вопрос №4101114, Руфина, г. Москва

1 ответ

686 ₽

Защита прав потребителей

И есть ли шанс получить новый телефон или деньги?

Здравствуйте. Я купила супругу на 23 февраля телефон за 80.000руб в ДНС. 11 марта на экране телефона появилась полоса, мы сдали телефон обратно в магазин по гарантии. Нам выдали документ и сказали отслеживать состояние заявки на сайте ДНС. В документе чётко написано, не более 45 суток будет рассмотрение вопроса. 25 апреля мы обращаемся в магазин, но телефон нам не возвращают, заключения нет и говорят ожидать смс оповещения. На наши вопросы про даты, нам говорят, что мы ничего не понимаем, читайте законы и вообще, наш телефон не подлежит гарантийному обслуживанию, т. к. там есть механические повреждения. Мы спрашиваем, откуда такая информация, ведь у нас на сайте информация не меняется, как 22 марта был отправлен в сервисный центр, так и всё. Заместитель управляющего говорит, у меня свои каналы. Сегодня, 26 апреля, мы вновь приходим в магазин, требуем нам написать отказ в выдаче телефона, заместитель управляющего нам отказывает и говорит что он не имеет на это полномочий. Я говорю:-"Зовите того, кто сможет", он отвечает: -"У него рабочий день закончен".На мой вопрос, но магазин же работает, он мне говорит, что у директоров и управляющих другой график работы и они меня не обязаны здесь ждать. К слову, телефон мы тоже покупали в 21.00 и меня все ждали. Подскажите пожалуйста, как нам действовать дальше? И есть ли шанс получить новый телефон или деньги?

26 апреля, 18:37, вопрос №4099956, Екатерина, г. Тюмень

13 ответов

Военное право

Могу ли я получить отпуск по лёгкому ронению

Могу ли я получить отпуск по лёгкому ронению . У меня контракт закончился и в отпуске не был год. Сейчас нахожусь в России в госпетале

26 апреля, 07:34, вопрос №4099200, Александр, г. Иркутск

1 ответ

Военное право

Можно ли взять отпуск по уходу за детьми если военнослужащий по контракту

Умерла жена. Осталось двое детей 3 года и пять месяцев. Можно ли взять отпуск по уходу за детьми если военнослужащий по контракту

25 апреля, 14:59, вопрос №4098430, Андрей, г. Саратов

3 ответа

Трудовое право

Здравствуйте, я ухожу в учебный отпуск и в отпуске увольняюсь, но мне нужно находясь в этом отпуске официально трудоустроиться на другую работу, такое возможно?

25 апреля, 07:44, вопрос №4097774, Екатерина, г. Москва

1 ответ