8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работодатель выдал некачественную спецодежду и требует сдавать ее на хранение после работы

Я работаю в бюджетной организации социальным работником, нам выдают спецодежду это куртки зимние утеплённые , зимние и осенние сапоги, фартук, мед.халаты, полотенце. Так как сменилось руководство, стали устанавливать свои порядки. В ноябре 2018 года нам были выданы куртки не надлежащего качества, строительная спец роба, теперь соц.работник выглядит как дворник, и куртка для наших условий приравненных к крайнему северу очень холодная, мы на это указали работодателю, на что сказал работодатель, куртка сертифицирована и отвечает всем качествам сертификата и нашего пояса. Мы живём в г.Лесосибирске по карте это 3класс и 4 пояс, куртки были закупленны 2класса и 3пояса, на что нам было отвечено куртки куплены по нормам г.Красноярска, но в Красноярске не ходят в спецробе, ходят в красивых и нормально выглядит соц.работники и не идёт принижение нашей профессии. Теперь ещё чтоб совсем навредить нашему положению, инспектор по охране труда придумал следующее, положено каждый день приезжать и сдавать спецодежду на хранение, то есть я оделась дома и пошла на работу, теперь чтоб выйти на работу я должна потратить свои денежные средства приехав в контору и одеться, по окончанию работы приехать сдать одежду и ехать назад. Идёт конкретно ухудшение условий труда и доведение работников до увольнения, чтобы мы у работодателя не спросили нам отвечают так прописано законом. Как нам с этим справиться, труд наш с каждым днём всё ухудшает сам работодатель.

Показать полностью
, Александра Руковицина, г. Лесосибирск
Вячеслав Хлынцев
Вячеслав Хлынцев
Адвокат, г. Красноярск

Уважаемая Александра!

В соответствии с ТК РФ работодатель имеет право выдавать спецодежду, но она должна соответствовать определенным требованиям, установленным Правительством РФ.

ТК РФ Статья 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты

 
На работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которыеустанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.


Работодатель имеет право с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения устанавливать нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, улучшающие по сравнению с типовыми нормами защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных факторов, а также особых температурных условий или загрязнения.
Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену.

0
0
0
0
Александра Руковицина
Александра Руковицина
Клиент, г. Лесосибирск
Так вот именно в законе прописано улучшающие условию труда, у нас были выданы хорошие тёплые куртки, ниже бёдер, в которых не было холодно при 45', а сейчас выдали робу она выглядит как фуфайка и плюс ещё и холодная, и доказать работодателю не чего не можем, положено сертификату вам выдали нормальную одежду. Мы работаем с поликлиниками, пенсионным фондом, администрацией и другими организациями, и статус этой одежды мне не позволяет придти в неё одетой, работодатель заставляет её носить в любом случае или грозится отстранили от работы
Александра Руковицина
Александра Руковицина
Клиент, г. Лесосибирск
А ездить чтоб одеться каждое утро где это прописано в законе, я должна провести облик 1.5 часа в автобусе, чтоб одеть на себя эту фуфайку, я работаю в посёлке, а ехать надо в город, чтоб переодеться и так каждый день. Отношения к работнику ниже уровня, как нам потом обслуживать получателей, это же сказывается на отношение к труду, нас выматывают
Похожие вопросы
Семейное право
Вкладчик-пенсионер ничего не знал о закрытии вклада (на котором оставался неснижаемый остаток) и требует деньги
Неосновательное обогащение. Банк подал иск на пенсионера, неосновательное обогащение. Вкладчик-пенсионер ничего не знал о закрытии вклада (на котором оставался неснижаемый остаток) и требует деньги . Вкладчик ничего не знал, заявление никакое не писал на досрочное расторжение вклада. Необходимо что-то подготовить для суда юридически грамотно.
, вопрос №4178513, Светлана, г. Ангарск
Гражданское право
Стоит ли скидывать деньги и волноваться за это?
Доброго вечера!Возникла проблема. Человек из другого города грозится слить мои интимки по всему городу, имея при этом некоторые из моих данных и требует выкуп. Стоит ли скидывать деньги и волноваться за это?
, вопрос №4178199, Клиент, г. Москва
700 ₽
Защита прав потребителей
Когда пришла жена и я ей все рассказал, она пришла в ужас и отругала меня
Здравствуйте ! Попал в такую ситуацию по глупости, теперь не знаю, что делать. Ко мне домой позвонил человек, сказал, что он от фирмы, которая делает и ставит новые окна. Я был не совсем в трезвом состоянии. В общем он меня убалтал и я подписал договор с индивидуальным предпринимателем на изготовление и монтаж окон и документы на выдачу потребительского кредита. Он мне твердил все про Совкомбанк, что кредит в нем. Он даже сфотографировал мены и мой паспорт. Я ничего толком не понимал, он оставил мне часть документов и ушел. Когда пришла жена и я ей все рассказал, она пришла в ужас и отругала меня......В общем я на следующее утро позвонил в Совкомбанк и мне сказали, что отказали в кредите на меня. Но кредит одобрила Микрофинансовая, сотрудница Совкомбанка дала телефон. Я позвонил в Микрофинансовую, они сказали что еще в 2 часа ночи перевели кредит на счет этого предпринимателя, с кем заключен договор на окна. Они сказали, чтобы я ехал к этому предпринимателю и писал отказ от договора, прислать им на электронную почту сканы этого заявления и тогда они аннулируют кредит после возврата денег. Я тут же поехал туда. В офисе предпринимателя, который выглядел как старая квартира-коммуналка, я на их бланке заполнил заявление об отказе от договора подряда, на втором экземпляре которого они поставили мне печать и подпись с расшифровкой, что приняли. Сказали ждать, так как бухгалтерия будет примерно месяц , как они выразились "стагнировать" мой платеж и возвращать обратно, сказали, что если мне будут звонить и требовать платежи, не брать трубку и не разговаривать, что с меня никто ничего не взыщет. Я написал после электронное письмо на электронную почту Микрофинансовой и прикрепил скан заявления и гарантии, в которой предприниматель написал , что дословно «поступило заявление о расторжении договора оказания услуг № ___ от ___ и все денежные банковские переводы на оплату наших услуг остановлены» печать подпись. Поставил отметку о прочтении. Письмо до сих пор не прочитали. Я позвонил в Микрофинансовую, мне сказали, что читаю эти письма другие люди и чтобы я ждал, мне ответят. Я спросил, как долго они будут отвечать, ведь срок кредита идет, а я от него отказался и мне придется платить. Но говорившая со мной специалистка сказала, что не знает сколько будут рассматривать, чтобы я ждал, срока рассмотрения она не знает, и повесила трубку. Уважаемые юриста ! Помогите мне пожалуйста ! Подскажите пожалуйста, что мне нужно сделать и что написать Предпринимателю, которому я подписал договор на окна, и в и Микрофинансовую, которая одобрила кредит на меня и без моего ведома перечислила деньга минуя меня сразу этому предпринимателю. Я хочу отказаться от кредита и от договора на производство и монтаж окон. С уважением и благодарностью !
, вопрос №4178112, Дмитрий, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
По окончании срочного трудового договора мне не отключили корпоративное такси и я им периодически
Добрый день! С меня пытаются взыскать денежные средства за использование корпоративным такси. После увольнения меня трудоустроили по срочному договору на 2 месяца в другую организацию в другом городе. Все руководство то же что и было на предыдущем месте работы. По трудовому договору работодатель был обязан организовать доставку работника на работу и обратно. Мне подключили корпоративное такси которым я пользовалась. Только счет такси был привязан к организации из которой я уволилась. По окончании срочного трудового договора мне не отключили корпоративное такси и я им периодически пользовалась, не замечая что деньги за поездки удерживают со счета компании (так как на мой счет совместный с другим человеком и на карте совершалось много транзакций, поэтому не заметила, что с моей карты не снимают деньги). Спустя год, служба безопасности рекомендует вернуть деньги добровольно, либо будут вынуждены обратиться в полицию. Деньги требуют за весь период, в том числе когда я работала в другой организации, и совершала поездки по рабочим вопросам. Как быть в такой ситуации ?
, вопрос №4176417, Карина, г. Ульяновск
Дата обновления страницы 03.02.2019