8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как в данной ситуации поступить с наследником?

Ситуация такая: имеется фирма в ней 2 учредителя. Один из учредителей (47% уставного) внезапно умирает. В последний день 6мес. срока по наследству обращается наследник к нотариусу и открывается наследственное дело (наследник жена, завещаний ни каких нет). ООО просит сообщить принято ли наследство. Однако наследник предоставил только справку от нотариуса, что является наследником. В период после смерти соучредителя фирма меняет свой юр.адрес. Далее ООО направляется письмо наследнику с просьбой прибыть на собрание по вопросу внесение изменений в устав в части изменения юридич.адреса и решения вопроса с долей. Атакже поясняется,что не явка будет препятствовать полноценному управлению фирмой и последующему возникновению проблем с налоговой инспекцией. Одновременно налоговая грозит о ликвидации фирмы по причине-наличие недостоверной информации, предоставленной юридическим лицом. Наследник устного говорит,что мне все равно на ваши проблемы,я не буду ни какие протокол подписывать и ни куда приходить.

Вопрос:

1. Как поступить (что в срочном порядке сделать) в данной ситуации, что бы налоговая не ликвидировали ООО.

2. Как поступить с наследником,что бы провести собрание и внести изменения в Устав, раз наследник на контакт не идет?

Спасибо.

Показать полностью
, Роман, г. Мурманск
Денис Шабельский
Денис Шабельский
Юрист, г. Москва

Добрый день, Роман.

Для ответа на ваши вопросы нужен устав ООО.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Что мне делать в данной ситуации?
Добрый вечер. Работаю в медицинском центре администратором на испытательном сроке, испытательный срок должен закончиться 18.06.2024. Я приняла решение уволиться 03.05.2024,на что генеральный директор(владелец клиники) сказала, что уволюсь я только после того как другой администратор выйдет с отпуска ( отпуск другого администратора с 20.05.2024 по 02.06.2024) Ответив ей, что у меня начинается 20.05.2024 обучение на другой работе, мне сказали: «Меня это не волнует, не хочу тебя пугать, но ты же не хочешь быть уволена по статье»(цитирую). Я не подписывала и не видела свой трудовой договор, так как мне его не предоставили. Могут ли они сфабриковать, придумать что-то и уволить меня по статье? Может ли директор не подписать мое заявление об увольнении и ликвидировать его? Что мне делать в данной ситуации?
, вопрос №4109679, Анна, г. Москва
586 ₽
Военное право
Или же что можно сделать в данной ситуации?
Я участвую на сво уже третий год,семь детей, супруга без моего ведома тоже подписала контракт и уехала оставив детей на пожилых родителей, которые сами нуждаются в помощи,служба в разных городах,могу ли я отказаться от участия в сво?или же что можно сделать в данной ситуации?
, вопрос №4109308, Митрофан, г. Москва
Защита прав потребителей
Подскажите, пожалуйста, как нам поступить в данной ситуации?
Здравствуйте, мы оформили возврат бракованного товара и отправили его в Китай через «Почту России». Спустя два дня после отправки нам вернули деньги, включая стоимость доставки. На тот момент всё шло хорошо. Однако через два месяца мы получили уведомление от «Почты России» о том, что доставить посылку по указанному адресу невозможно, хотя посылка уже находилась в Китае. Адрес для возврата был предоставлен самим продавцом. Мы предоставили все необходимые документы в чате с продавцом, включая трек-номер, чек и фотографии посылки на месте в «Почте России», всё доставлено продавцу, даже прочитано, но от продавца нет никакого ответа, и он не выходит на связь. Теперь мы получили ещё одно уведомление от «Почты России» о том, что нас ждёт обратная посылка. Подскажите, пожалуйста, как нам поступить в данной ситуации?
, вопрос №4109079, Глухая Екатерина, г. Иркутск
Дата обновления страницы 17.10.2018