Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как можно законно составить заявление на отпуск?
Помогите правельно составить заявление на отпуск. По графику я стою уже второй год подряд в ноябре месяце. И начальник не разрешает переносить отпуск, не подписывает заявление. Какие-то правила по кодексу существуют , у меня ребенок 7 лет. Я имею ходить в отпуск если есть ребенок не достигший 12 лет , в любое время года. График был составлен но я за него не расписывалась.
Здравствуйте, Татьяна! В законодательстве нет такого положения, что по факту наличия одного ребенка можно просить отпуск в любое удобное для работника время. В противном случае — из таких «внеочередников» образовалась бы очередь больше чем у бездетных.
Согласен, что два года подряд в один период идти — неправильно. А начальник чем мотивирует? Ведь хорошего работника надо стимулировать и ценить.
График был составлен но я за него не расписывалась.О предоставлении отпуска:
ТК РФ статья 123:
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
Поэтому здесь работодатель может заранее довести график, а может по ст. 123.
Как можно законно составить заявление на отпуск?
Обратитесь письменно с заявлением, обоснуйте необходимость вывезти ребенка на море, например. Спросите, почему второй год подряд так предоставляют. По другому — так это уйти от такого работодателя, раз не ценит работника.