8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение, непрерывный стаж, совместительство в отпуске

Доброго времени суток. У меня несколько вопросов. Живу в уездном городе "С". Хочу уехать в Москву, но не уверена, что устроюсь куда хотелось бы быстро, я врач по специальности. Не хочу терять непрерывный стаж. Как лучше написать заявление на увольнение в таком случае: по собственному желанию, или в связи с переездом в другую местность, если я еду в Москву и жилья у меня там нет, буду снимать? Как и чем работодателю настоящему и впоследствии доказать, что формулировка с переездом действительна? Будет ли в этом случае обязательной отработка? Если прошу предоставить отпуск с последующим увольнением, то днем приема на работу будет следующий за увольнением день, так? Могу ли я во время отпуска оформиться совместителем в другом городе, в т.ч в Москве?

Показать полностью
, Мария, г. Саратов
Анна Ватулина
Анна Ватулина
Юрист, г. Киров

Мария, добрый день.

В данной ситуации Вы можете уволиться только по собственному желанию. Такой формулировки как «в связи с переездом в другую местность» нет. Соответственно, оформление будет происходить по общим правилам — с отработкой в 2 недели. Таким образом, никому не нужно будет доказывать причины увольнения, т.к. они не сыграют роли при определении непрерывности стажа.

Вам можно, как Вы уже указали, написать заявление на отпуск с последующим увольнением. Днем приема на работу на полную ставку в таком случае может быть только день, следующий за днем увольнения. Однако, по совместительству Вы можете начать работать с любой даты.

1
0
1
0
Похожие вопросы
700 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
Может ли рассчитывать пенсионер на перерасчет пенсии как неработающему в связи с увольнением его с должности ГД, но при этом продолжать числиться Учредителем?
Пенсионер является учредителем ООО и Генеральным директором. С должности ГД его сняли приказом на увольнение. Сведения об увольнении в СФР сданы и приняты. Может ли рассчитывать пенсионер на перерасчет пенсии как неработающему в связи с увольнением его с должности ГД, но при этом продолжать числиться Учредителем?
, вопрос №4105278, Лиля, г. Химки
386 ₽
Трудовое право
Жена устроилась на работу 23.02.2020 в отпуск пошла 20.06.2020 теперь супруга написала на увольнение 20.04.2024 при этом не
Жена устроилась на работу 23.02.2020 в отпуск пошла 20.06.2020 теперь супруга написала на увольнение 20.04.2024 при этом не отгуляла отпуск пришли расчетные она спросила в бугалтерии почему так мало они говорят что мы авансом вам дали отпуск в 2020 году а прошло уже 3 года и получается что они не выплатили за отпуск за 2024
, вопрос №4104837, денис, г. Москва
Все
Здравствуйте Мне в этот году исполняется 55лет Трудовой стаж
Здравствуйте! Мне в этот году исполняется 55лет. Трудовой стаж непрерывный, с учёбой и вычетом декрета составляет 38лет. Могу ли я выйти на пенсию досрочно, в 55лет? В пенсионном фонде сказали что при досрочном выходе учёба входить не будет. Если это так, то при каких условиях я могу выйти на пенсию? Может ли сокращение на работе быть основанием для учёта в стаже учебного времени? Учёба в трудовой отражена. Спасибо!
, вопрос №4104658, Светлана, г. Челябинск
486 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
24 узнаю что в положении, могу я отозвать заявление на увольнение?
Написала заявление на отпуск с последующим увольнением, отпуск с 01.05.24-01.07.24, последний рабочий день был 30.04.24, сегодня 01.05.24 узнаю что в положении, могу я отозвать заявление на увольнение?
, вопрос №4104118, Дарья, г. Москва
Трудовое право
Могу ли я через работодателя зафиксировать эти 2 года за 2022 и 2023 годы вернуть в стаж своей работы?
Я работаю в компании с 2017 года. Проработал без перерыва 7 лет, но посмотрел свой стаж на этом предприятии в ГОСУСЛУГАХ. И у меня показано, что я отработал всего 5 лет. Последние 2 года я оказался не оформлен. Обратился к работодателю. И он подтвердил это. Могу ли я через работодателя зафиксировать эти 2 года за 2022 и 2023 годы вернуть в стаж своей работы ?
, вопрос №4104034, chernyaev kirill, г. Тюмень
Дата обновления страницы 26.07.2017