Как оплатят больничный маме после отпуска по уходу за ребёнком, если через месяц уйдет в декрет?

Добрый день!

Согласно ст. 7 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ

пособие по беременности и родам выплачивается за период отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят (в случае многоплодной беременности — восемьдесят четыре) календарных дней до родов и семьдесят (в случае осложненных родов — восемьдесят шесть, при рождении двух или более детей — сто десять) календарных дней после родов.
(в ред. Федерального закона от 24.11.1996 N 130-ФЗ)

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов.

В соответствии со ст. 8 вышеназванного закона

пособие по беременности и родам устанавливается в размере:

среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и с учетом иных условий, установленных Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», — женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Таким образом, после исполнения ребенку трех лет Вы выходите на работу, как только наступает срок выхода в отпуск по беременности и родам, указанный в больничном листе, Вы вправе выйти в такой отпуск. Пособие будет начисляться в размере зарплаты, на которую были начислены страховые взносы за два последних года, включая время работы после выхода с отпуска по уходу за ребенком.