Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Правомерен ли перевод на должность с меньшим окладом, если я нахожусь в декрете?
Нахожусь в декрете. Вызвали на роботу для подписании договора о переводе на другую должность с меньшим окладом. Ликвидации предприятия нет правомерны ли действия работодателя ?
, Наталья, г. Челябинск
Аида Бараганова
Здравствуйте, Наталья. В соответствии со ст. 72.1 ТК РФ Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, тем более, что у Вас происходит изменение определенных сторонами условий договора (уменьшение оклада). Вы не обязаны подписывать дополнительное соглашение, а если будут настаивать жалуйтесь в трудовую инспекцию.
Похожие вопросы
Правомерны ли действия пограничников?
Здравствуйте. На въезд в пограничную зону сотрудники пограничной службы попросили предъявить документы. У одного из наших пассажиров паспорта не было. Он предъявил документы в портале "госуслуги". Пограничники сказали, что нужен оригинал паспорта. Мы сослались на указ президента от сентября 23 года о электронных документах. Нам ответили, что в пограничной зоне нужен только оригинал. Правомерны ли действия пограничников?
Правомерно ли это, если психолог не выдаёт чек?
Добрый день. Что имеет силу больше , подписанный договор или чек об оплате услуг? У меня заключен договор на услуги с психологом. Каждый сеанс идет по 100% предоплате переводом физ лица как физ лицу на карточку. Недавно я случайно перепутала дни и пропустила сеанс, по договору прописано если я пропускаю по своей вине и ранее не предупредила о переносе, то сумма удерживается за весь сеанс. Правомерно ли это, если психолог не выдаёт чек?
Такая ситуация на ватсап в ссылку прислали документ о возбуждении уголовного дела по 146 статье.Правомерно ли это?
Здравствуйте! Такая ситуация на ватсап в ссылку прислали документ о возбуждении уголовного дела по 146 статье.Правомерно ли это?
Расписались с мужем около месяца назад, я беременна, через месяц ухожу в декрет, работала не официально, может ли отец ребенка помагать финансово матери в декрете нужно разводится?
Расписались с мужем около месяца назад ,я беременна ,через месяц ухожу в декрет,работала не официально,может ли отец ребенка помагать финансово матери в декрете нужно разводится ?
Правомерно ли поступает арендодатель?
Досрочно расторгли договор аренды апартаментов по соглашению обоих сторон на условиях, что я как арендатор оставляю залог в размере 70000 за собой. Договор должен был закончится 27 апреля, но мне сообщили, что я могу оставаться в квартире до 1 мая. Речи про оплату этих дней не было. 30 мая я передала ключи новым жильцам без присутствия собственника или риэлтора. Залог мне все ещё не вернули, а вместо 70000 хотят вернуть 45000. -13000 коммунальные платежи (с этим я согласна), -5000 за клининг, хотя в договоре этих условий нет, -7000 за 3 дополнительных дня, хотя я там даже не жила и хотят вычесть ещё за коврики, которых даже не было в описи квартиры. Правомерно ли поступает арендодатель? Залог не возвращают уже третий день
Аида,подскажите еще пожалуйста,на работе сказали что переводят на другую должность в рамках антикризисной программы.если не перейду ,то при выходи из декрета мою должность всеравно сократят и мне некуда будет выходить?что делать? говорят решай сама.Как Правильно поступить?
Получается, что у Вас на работе происходит сокращение штата работников. Пока Вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком, сократить Вашу должность не могут, поскольку работодатель в соответствии с трудовым законодательством должен обеспечить Вам при выходе из отпуска прежнюю должность, которая за Вами сейчас числится. Таким образом, Ваша должность может быть сокращена не ранее того момента, когда ребенку исполнится три года. Т.е. Вы выходите на работу и уже после этого работодатель принимает решение о сокращении Вашей должности.