8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Оплата больничного

Добрый день! У нас такая ситуация: моя мама работает с 30.03. В Ооо Авангард, с 1.05 по 09.07 она была на больничном по состоянию здоровья, сейчас, принеся больничный лист в отдел кадров, они утверждают, что была какая-то ошибка и мою маму до сегодняшнего дня официально не устроили и больничный оплачивать не будут! Притом , что в апреле, когда у нее был 1 больничный, который продолжался 10 дней, больничный оплатили. Скажите, законно ли это?

, Ирина, г. Санкт-Петербург
Константин Вечерский
Константин Вечерский
Адвокат, г. Санкт-Петербург

Добрый день.

НЕ ЗАКОННО. Допуск руководителем (непосредственным начальником)работника к исполнению обязанностей означает фактический прием на работу.

А как выплачивали зарплату и больничный? в конверте?

В чем заключается работа мамы?

0
0
0
0
Ирина
Ирина
Клиент, г. Санкт-Петербург

Мама работает упаковщицей . Да, зарплата выдавались в конверте.

поскольку зарплата выдавалась в конверте, потому и отказались оплачивать второй больничный. Фактически Ваша мама не работает — она не оформлена должным образом, на нее не уплачиваются платежи в ПФ и ФСС. И стаж Вашей маме не идет, и будут проблемы с назначением пенсии. Извините. Но ВСЕГДА надо требовать хоть какую-то часть зарплаты выплачивать официально.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав работников
Здравствуйте я написала заявление по собственному желанию, мне дали дни отработки но я ушла на больничный но теперь мне администратор гразится написать в трудовой книжке статью
Здравствуйте я написала заявление по собственному желанию,мне дали дни отработки но я ушла на больничный но теперь мне администратор гразится написать в трудовой книжке статью
, вопрос №4148829, Ирина, г. Саратов
800 ₽
Вопрос решен
Уголовное право
Всего одиннадцать больничных, по каждому больничному отдельное возбуждение уголовного дела ( 11 эпизодов) может ли грозить рельный срок?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста из практики что грозить. Возбудили уголовное дело по ч 1 ст. 159.2 и по ч 1 ст 291.2. За больничные лист. Всего одиннадцать больничных, по каждому больничному отдельное возбуждение уголовного дела ( 11 эпизодов) может ли грозить рельный срок? Ранее не судим. Но вот то что эпизодов много....
, вопрос №4148621, Вячеслав, г. Екатеринбург
Защита прав потребителей
Оплату произвели 50 % в январе и 50 % в мае т.к тур был забронирован на май, турагент просил производить оплату
В январе купили тур на 4 человека в Турцию, с турагенством обговориои ,что номер долден быть обязательно с двумя комнатами ,сами мы с Благовещенска но вылет только с Москвы поэтому дополнительно купили билеты Благовещенск Москва и обратно ! Оплату произвели 50 % в январе и 50 % в мае т.к тур был забронирован на май ,турагент просил производить оплату онлайн (мы так и лелали ) в общей сложности 420 т.р ,тур агент нам не дал договор и ваучер ! Вобщем вылет должен быть 25 мая до Москвы и с Москвы до Анталии в ночь с 25 на 26 мая ! По прилету в Москву тур агент нам так и не отправил документы, в итоге мы вылетили только через 3 дня ! По прибыттю в отель оказалось, что номер забронирован однокомнатный ! Агент на наши вопросы не отвечает ! Количество дней в отеле осталось таким как и договаривались ! По прилету турагент готов нам вернуть только разницу в стоимости номеров ! Ноооо... не туроператор ,не отель ,а тем более турагент информацию о стоимости номеров на наши даты не дает ! Как нам быть ?((((
, вопрос №4148592, Катя, г. Москва
Конституционное право
Но наш врач закрыл больничный, сказал годна к работе
Добрый день . жду квоту на удаление шванномы в шее , работать не могу . но наш врач закрыл больничный , сказал годна к работе . что делать
, вопрос №4148274, Татьяна, г. Владивосток
Трудовое право
Сегодня сотрудник написала заявление на увольнение, сможем ли мы уволить ее последним днем больничного?
Здравствуйте! У сотрудника сегодняшним днем закрыт больничный, с 10.06 на работу. Сегодня сотрудник написала заявление на увольнение, сможем ли мы уволить ее последним днем больничного?
, вопрос №4146227, Кристина, г. Пермь
Дата обновления страницы 09.07.2015