8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Из декрета в декрет

здравствуйте,помогите пожалуйста разобраться .

я работала с 1.09.2012года по 30.11.2012 года ушла в декрет проработала всего три месяца официально . нахожусь в декрете до 7.02.2016года за первого ребенка.сейчас жду второго в декрет ухожу примерно в июле 2015 года .хотела узнать мне будут оплачивать декретные и после родовые за второго с работы .какие выплаты я могу получить с работы за второго??

спасибо большое за ответ заранее

, вика, г. Нефтекамск
Иван Богомолов
Иван Богомолов
Юрист, г. Москва

Добрый день!

Пишите заявление о приостановлении отпуска по уходу за ребенком и предоставлении отпуска по БиР ( определитесь по сумме, что Вам выгоднее, получать ежемесячное по уходу за первым ребенком, или пособие по БиР за вторую беременность) .

С момента рождения второго ребенка (если не оформлять отпуск по БиР за вторым) будите получать ежемесячное пособие по уходу за вторым ребенком, в минимальном размере по уходу за вторым и последующими детьми, установленном на 2015 год. Почему минимальный размер — у Вас только один расчетный период — 2012 год, 366 дней, из 366 дней расчетного периода можно исключить календарные дни листка по БиР( первой) = 366 дней — 31 день декабря 2012 г. = 335 дней . 

Пример расчета ( если писать заявление на замену 2013 расчетного года на 2012 год, 2014 год не трогаем)

Допустим было получено за три месяца 2012 года 100000 руб./ ( 731 день — 396 дней)  = 298,51 руб. — получаем среднедневной заработок

298,51 руб.* 140 дней листка по БиР( второго) = 41791,40 руб. — сумма пособия по БиР ( второго)

298,51 руб. *30,4*40% = 3629,88 руб. — сумма ежемесячного пособия по уходу за ребенком исчисленная из среднего заработка. Пособие не может быть назначено менее, чем установленный минимальный размер

        На основании справки ЗАГСа получите единовременное пособие при рождении ребенка .

С Уважением, Иван.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Социальное обеспечение
Теперь когда она вышла из декретного отпуска, ей говорят, что её по ошибки зачислили на вторую профессию, типо колледж не имел право её принимать и заставляют её отчислится
Здравствуйте. Помогите разобраться с вопросом. Моя жена сирота и после выпуска из детского дома, поступила в колледж. Во время учебы она получала деньги, на питание, одежду и т.д. Эти выплаты, выплачиваются пока она учится и до достижения 23 лет. В 22 года она закончила учится, получила профессию и снова поступила на другую специальность и ушла в декретный отпуск. Пока она была в декрете ( 3 года), ей все еще начислялись выплаты. Теперь когда она вышла из декретного отпуска, ей говорят, что её по ошибки зачислили на вторую профессию, типо колледж не имел право её принимать и заставляют её отчислится. Но она планировала продолжать обучаться и получать выплаты. Подскажите кто прав в этой ситуации и законно ли её заставляют писать заявление об отчислении?
, вопрос №4148085, Ширхан, г. Дудинка
Защита прав работников
Подскажите пожалуйста говорят уволят, как девушка выйдет из декрета, но я сама беременная и взата на работу под декретный
Подскажите пожалуйста говорят уволят, как девушка выйдет из декрета, но я сама беременная и взата на работу под декретный
, вопрос №4146947, Анна, г. Челябинск
Трудовое право
Насколько правильно поступает мой руководитель и что мне делать?
Здравствуйте, ушла в декрет должность главный менеджер. Ребенок умер на 3 сутки и сейчас декрет заканчивается. Пригластли в офис, чтобы обсудить изменения. Когда уходила руководила командой. Выполнение плановых показателей и прочее. Сейчас сказали будут выводить в ту же должность, но в линии звонить клиентам и продавать продукты банка.Я попросила звонить не с ребятами в линии и без плана, чтобы просто вспомнить. На что мне отказали. Думала выйду , вспомним на месте и вернусь к своему функционалу. Но сказали изменения по Банку пришлют только когда выйду с декрета. Насколько правильно поступает мой руководитель и что мне делать?
, вопрос №4146555, Динара, г. Курск
Защита прав работников
Для хороших выплат все советуют проработать два года, считаются ли 7 месяцев, когда ходишь на работу уже в положении?
Здравствуйте, с июля 2023 года официально трудоустроена. Планирую забеременеть и уйти в декрет в 2025году. Для хороших выплат все советуют проработать два года, считаются ли 7 месяцев, когда ходишь на работу уже в положении ? До этого тоже работала официально , но недолго, буквально 3-4месяца.
, вопрос №4146471, Ангелина, г. Ростов-на-Дону
Военное право
Хотели узнать, чем грозит оставление военной части и как это сделать правильно?
Здравствуйте, мой муж заключил контракт на один год 26 мая 2023 года. Хотели узнать,чем грозит оставление военной части и как это сделать правильно? А второй момент защита в суде,так как у нас есть маленький ребёнок 3 месяца и я сижу в декрете,и обеспечивать семью не могу. Если есть возможность, прошу ответить письменно, так как не всегда могу взять телефон.
, вопрос №4145903, Анна, г. Санкт-Петербург
Дата обновления страницы 13.03.2015