8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Уволиться без отработки

здравствуйте , подскажите пожалуйста , Я хотела расчитаться с работы , но меня заставляют отработать 2 нидели отгулять отпуск за который я уже получила деньги , Возможно ли меня рассчитать без отработки .Спасибо.

, Светлана, г. Щекино
Александр Афанасьев
Александр Афанасьев
Адвокат, г. Волжск

Светлана, да, это возможно при увольнении по соглашению стороны договора.

0
0
0
0
Юлия Лакоткина
Юлия Лакоткина
Юрист

Светлана. Трудовой кодекс не предусматривает такое слова как отработка а есть предупредить письменно рабтодателя об увольнении за две недели и только работодателю решать уволить вас сразу или по истечению двух недель.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Военное право
Добрый день, нахожусь в зоне сво, у меня имеются три несовершеннолетних ребенка в браке, по окончанию контракта могу ли я уволиться со службы
Добрый день, нахожусь в зоне сво, у меня имеются три несовершеннолетних ребенка в браке, по окончанию контракта могу ли я уволиться со службы.
, вопрос №4147217, Александр, г. Москва
Уголовное право
Здравствуйте, на предприятии в лицензии не предусмотрена отработка техногенных отходов недр, но данных отходов много, хотелось бы отрабатывать, как следует поступить?
Здравствуйте, на предприятии в лицензии не предусмотрена отработка техногенных отходов недр, но данных отходов много, хотелось бы отрабатывать, как следует поступить?
, вопрос №4147210, Дарья, г. Москва
Трудовое право
Я хотела уволиться несколько месяцев назад, но так как некоторое время у нас не было ни Зам Деректора, ни самого Директора, уволиться я не могла
Здравствуйте. Я работаю в компании Бургер Кинг 7 полных месяцев. Также я являюсь несовершеннолетним сотрудником. Я хотела уволиться несколько месяцев назад, но так как некоторое время у нас не было ни Зам Деректора, ни самого Директора, уволиться я не могла. Сейчас ситуация немного иная. Примерно месяц назад я говорила новому Директору, что хочу уйти, на что меня начали всячески отговаривать. В итоге согласилась с одним условием, что я ухожу в начале лета. Но случилось следующее. Директор ушла в отпуск, а ТУ(территориальный управляющий) запретила увольнять работников, потому что в ином случае она не получит премию. Сейчас со мной никто не хочет разговаривать на тему увольнения и угрожают что все отразится в моей трудовой книжке. Подскажите пожалуйста что делать в данной ситуации. Заранее спасибо
, вопрос №4146413, Анастасия, г. Москва
Трудовое право
В каких случаях надо две недели отработки?
Здравствуйте! В каких случаях надо две недели отработки?
, вопрос №4146084, Ольга, г. Москва
486 ₽
Медицинское право
Здравствуйте, а е лина верхней челюсти нет зубов вообще, можно уволиться?
Здравствуйте, а е лина верхней челюсти нет зубов вообще, можно уволиться?
, вопрос №4143065, Стас, г. Иркутск
Дата обновления страницы 02.07.2014