8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Если устроился на работу и в первый день решил уволиться нужно ли отрабатывать?

Если устроился на работу( Уральская сталь) и в первый день решил уволиться нужно ли отрабатывать? Что делать?

, Денис, г. Орск
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
рейтинг 8.9
Эксперт

Здравствуйте, Денис.

Если у Вас в трудовом договоре есть испытательный срок, Вы вправе подать заявление об увольнении за три дня (ст. 71 ТК РФ):

Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Если же испытательного срока нет, договор заключен на неопределённый срок или на срок свыше 2-х месяцев, то Вы обязаны уведомить об увольнении не менее чем за две недели (ст. 80 ТК РФ). 

Попробуйте поговорить с уполномоченным представителем работодателя, возможно, работодатель согласится аннулировать трудовой договор «сделав вид», что Вы к работе не приступали (но тогда и на оплату отработанного дня претендовать Вы не сможете).

0
0
0
0
Денис
Денис
Клиент, г. Орск
Есть испытательный срок 3 месяца договор заключен на определённый срок до 31 декабря…

тогда заявление можете подать, как я указала — за 3 календарных дня по ст. 71 ТК РФ. Если подать заявление сегодня, то датой увольнения будет 26.05.2021.

0
0
0
0
Ольга Глушкова
Ольга Глушкова
Юрист, г. Барнаул

Здравствуйте, вас скорее всего не успели оформить. Если не имеете претензий можете просто забрать трудовую. 

С уважением! 

Надеюсь ответ полезен!

0
0
0
0
вас скорее всего не успели оформить

Галендук Ольга

Мы тут на картах не гадаем, оснований полагать, что трудовой договор не оформлен, не имеется. Кроме того, работодателем могут быть уже поданы сведения о трудовой деятельности в ПФР (СЗВ-ТД), работодатель может не согласиться делать корректировку. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав работников
Здравствуйте, отработал не полный год, ушел в полный отпуск, решил уволиться, в расчетном листе написали что должен 21000, чем это может грозить для меня?
Здравствуйте, отработал не полный год, ушел в полный отпуск, решил уволиться, в расчетном листе написали что должен 21000, чем это может грозить для меня? Спасибо
, вопрос №4150146, Антон, г. Москва
Трудовое право
06, еще стажер, хочу уволиться, нужно ли мне отрабатывать 2 недели?
Здравствуйте. Я работаю в Красное Белое с 5.06, еще стажер,хочу уволиться, нужно ли мне отрабатывать 2 недели?
, вопрос №4149480, Екатерина, г. Москва
Семейное право
Планирую отвезти ребенка в Казахстан к Бабушке, сам вернусь в РФ и через 2 недели и заберу его обратно
Добрый день. Планирую отвезти ребенка в Казахстан к Бабушке, сам вернусь в РФ и через 2 недели и заберу его обратно. Подскажите, нужно ли разрешение от жены (матери ребенка) на вывоз ребенка, если пересекать границу ребенок будет только со мной (отцом)? Когда я буду возвращаться один обратно в РФ, будут ли вопросы на границе РФ или КЗ, почему я выезжаю без ребенка? Какие документы нужны что бы оставить ребенка бабушке и он законно находился на территории Казахстана 2 недели. Спасибо.
, вопрос №4149045, Виктор, г. Екатеринбург
Трудовое право
Нахожусь на вахте, до конца осталось 10 дней собираюсь уволиться после вахты, как и когда объявить руководству о своем уходе, чтобы не отрабатывать 14 дней
Нахожусь на вахте, до конца осталось 10 дней собираюсь уволиться после вахты , как и когда объявить руководству о своем уходе, чтобы не отрабатывать 14 дней.
, вопрос №4146563, ТисОфей, г. Екатеринбург
Защита прав потребителей
Нужно ли оформлять претензию в Роспотребнадзор?
Добрый день. Муж сделал заказ в магазине Ситилинк на 2 жестких диска для ПК. Забрал их их пункта выдачи самостоятельно. При выдаче жесткие диски были упакованы в заводскую упаковку, муж ее не вскрывал, т.к. проверить их в пункте выдачи все равно возможности нет. Дома при установке в ПК выяснилось что жесткие диски не рабочие. Муж сдал их по гарантии в сервисный центр и получил отказ: не гарантийный случай т.к. на дисках есть механические повреждения (различимые только при очень детальном осмотре). Далее мы сдали жесткие диски уже по претензии в магазин, с требованием возврата д/ср, либо обмена товара. На что опять получили отказ, магазин сослался на то, что получение товара на пункте выдачи автоматически означает что мы проверили товар на внешние повреждения. Как нам действовать дальше, чтобы вернуть деньги? Нужно ли оформлять досудебную претензию, или сразу обращаться в суд? Нужно ли писать заявление в полицию? Нужно ли оформлять претензию в Роспотребнадзор? На какие статьи закона можно опираться, требуя возврата денег за поврежденный товар. Жесткие диски сейчас находятся в магазине, все отказы магазина у нас есть.
, вопрос №4146500, Мария, г. Москва
Дата обновления страницы 23.05.2021