8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Я не получил в день увольнения положенный пакет документов

В день увольнения я не получил положенные при этом документы. Они по моему заявлению были направлены по почте. Однако пришли чужие документы, а также штемпель на почтовом конверте о приеме документов стоит следующим днем после увольнения и неправильно указан адрес. Какие я имею права как работник?

, Руслан, г. Геленджик
Мастеров Андриян
Мастеров Андриян
Юрист, г. Екатеринбург

Добрый день, Руслан! 

Думаю, что Вам известно положения ст.62 ТК РФ, в соответствии с которой по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется) в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется); справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Работник, которому работодатель выдал трудовую книжку в соответствии с частью первой настоящей статьи, обязан не позднее трех рабочих дней со дня получения трудовой книжки в органе, осуществляющем обязательное социальное страхование (обеспечение), вернуть ее работодателю.
Сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у данного работодателя предоставляются работнику в порядке, установленном статьями 66.1 и 84.1 настоящего Кодекс.

В Вашем случае, Вы вправе признать в судебном порядке действия работодателя, связанные с ненадлежащим исполнением требований предусмотренных ст.62 ТК РФ незаконными. 

С уважением, Андрей. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
Исполнительное производство
Могу ли я говорить, что не знала о суде и ИП если отправили письмо на старый адрес регистрации
Здравствуйте, когда брала кредит жила в общежитии колледжа. Там у меня была временная прописка. Через некоторое время я оттуда съехала и получила временную прописку в квартире другого района. Пристав-исполнитель пристал письмо на старый адрес. Я его так в руки и не получила. Никаких других уведомлений не было. Могу ли я говорить, что не знала о суде и ИП если отправили письмо на старый адрес регистрации.
, вопрос №4134026, Мария, г. Москва
Военное право
Добрый день у меня абулотравма получил на сво положена ли мне выплата 3 миллиона
Добрый день у меня абулотравма получил на сво положена ли мне выплата 3 миллиона
, вопрос №4134050, Владимир, г. Москва
Защита прав потребителей
Как вернуть деньги за не прожитые дни и страховочный оплаченный месяц на перед?
Доброй ночи! обратился к риэлторам снять жилье... при осмотре и разговоре хозяйка утаила про тараканов и клопов. через неделю вызвали чтоб потравили. потом еще через месяц ситуация повторилась. нет желания тут проживать. как вернуть деньги за не прожитые дни и страховочный оплаченный месяц на перед?
, вопрос №4131668, Александр, г. Иркутск
Наследство
Подала документы на наследство в 2020 году, осталось оплатить пошлину и получить документы
Подала документы на наследство в 2020 году, осталось оплатить пошлину и получить документы. Не получила, то денег небыло, то времени...
, вопрос №4131133, Ирина, г. Иваново
Пенсии и пособия
Я родила ребенка в мае 23 года, муж военнослужащий и был далеко, начала оформлять документы на детское пособие
Я родила ребенка в мае 23 года, муж военнослужащий и был далеко, начала оформлять документы на детское пособие до 1.5 лет в 1 год ребенка, в пенсионном фонде сказали, что получу только с момента подачи документов , а за целый год ничего не выплатят , имею ли я право получить деньги с момента рождения, или только оставшиеся пол года?
, вопрос №4129921, Екатерина, Луганск
Дата обновления страницы 04.04.2020