8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение беременной женщины по ликвидации предприятия, до выхода во второй декрет

Добрый день! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. В настоящее время беременна. Организация, в которой я работаю, ликвидируется. О выплатах по сокращению мне понятно. Но есть вопрос: будет ли мне оплачен больничный по беременности и родам, кем и в каких размерах. И пособие по уходу за вторым ребёнком до 1,5 лет. В каком размере и кем? Спасибо!

, Татьяна, г. Москва
Инна Иванова
Инна Иванова
Юридическая компания "Юридический бутик "ЯЮрист"", г. Москва

Добрый день. Вам Ваши пособия будет выплачитвать территориальный орган ФСС, то есть тот филиал, к которому прикреплена ваша организация. Фз «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Обязательно обратите внимание на сроки, заявление напрямую в ФСС можно подать в «Едином окне», дадут вам бланк и заполняйте, сдаем оригинал листка нетрудоспособности, копию паспорта, снилс, трудовой книжки с записью о ликвидации организации, инн организации указать надо будет в заявлении и можно справки о доходах за 2 предыдущих года, но так как вы были до этого в декрете, вы года можете заменить на удобные Вам.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Подскажите, пожалуйста, платит ли работодатель налоги за женщину когда она уходит в декрет и находится в нем до 1.5?
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, платит ли работодатель налоги за женщину когда она уходит в декрет и находится в нем до 1.5?
, вопрос №4142999, Анна, г. Москва
486 ₽
Военное право
Мне толковали что по выходу из отпуска мне необходимо оасписатся в приказе об исключения из списков части забрать трудовую и поставить печать в военном билете
Добрый день. Я являюсь военнослужащим. Месяц назад мне провели атестационную комисию, на которой всеми ее председателями было принято решение о моем увольнении. Я прошел обходной лист. И меня отправили в отпуск, так как по закону я обязан его отгулять. Мне толковали что по выходу из отпуска мне необходимо оасписатся в приказе об исключения из списков части забрать трудовую и поставить печать в военном билете. Увольнение происходило по несоблюдению условий выполнения контракта. До конца отпуска осталось 3 дня. Скажите, может ли ктото на данном этапе увольнения повлиять на него и оставить меня на службе?
, вопрос №4142777, Артём, г. Москва
Семейное право
Является ли матерью-одиночкой женщина, которая сожительствует с отцом ребенка, на которого получает льготы, с момента его рождения, воспитывая его совместно, не заключая официального брака?
Является ли матерью-одиночкой женщина, которая сожительствует с отцом ребенка, на которого получает льготы, с момента его рождения, воспитывая его совместно, не заключая официального брака?
, вопрос №4141621, Анастасия, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Скажите, я смогу получить выплату (декретные) по БИР с официальной работы, где трудоустроена, и работая при этом параллельно по договору ГПХ на другой работе
Добрый день. Официально трудоустроена на основной работе и нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-ех лет . Вторая работая по договору ГПХ и в сентябре я ухожу во второй декрет БИР . Скажите ,я смогу получить выплату (декретные) по БИР с официальной работы, где трудоустроена, и работая при этом параллельно по договору ГПХ на другой работе.
, вопрос №4140349, Натали, г. Коломна
Дата обновления страницы 30.03.2017