8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могут ли уволить, если я в отпуске по уходу за ребенком?

Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (ребенку сейчас 5 месяцев ). Работодатель сменил название 1 июля этого года и соответственно все работники заключали договор уже на это название. Но мне никто ничего не сказал и случайно сегодня я об этом узнала. Могут ли меня уволить и каковы мои действия в этом случае? Заранее спасибо

, Кеворкова Елена Сергеевна, г. Кириши
Олег Романов
Олег Романов
Адвокат, г. Новосибирск

Елена, не волнуйтесь. Правовых оснований для вашего увольнения у работодателя нет. В случае смены наименования организации трудовой договор не прекращается. Тем более, что до момента достижения трехлетнего возраста ркбенка работодатель ни вправе расторгнуть с вами трудовой договор. Ознакомьтесь со ст. 261 ТК РФ.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Могу ли я требовать и трудовую на руки перед отпуском, не теряя отпускных?
Увольняюсь перед отпуском. Трудовую хотят отдать в самом конце отпуска и уволить последним днем отпуска. Могу ли я требовать и трудовую на руки перед отпуском, не теряя отпускных?
, вопрос №4143224, Андрей, г. Москва
Защита прав работников
Могу ли я взять больничный по уходу за вторым трехлетним ребенком?
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. У меня жена и я военнослужащие по контракту. Жена находится в декретном отпуске с двух месячным ребенком. Могу ли я взять больничный по уходу за вторым трехлетним ребенком?
, вопрос №4142449, Василий, г. Москва
Гражданское право
Могу ли я подать документы на УДО находясь в отпуске?
Здравствуйте я на принудительных работах, иду в отпуск. Могу ли я подать документы на УДО находясь в отпуске?
, вопрос №4142023, Светлана, г. Москва
Лицензирование
Могут ли они меня уволить или перевести в другой филиал без моего согласия?
Доброго дня! Я устроился на работу в филиал санатория МОРФ на ставку психотерапевта. Отработал месяц, сейчас они говорят, что у их филиала нет лицензии на психотерапевтическую деятельность. Как такое может быть? В других филиалах она есть. И откуда тогда ставка психотерапевта, если нет лицензии? Могут ли они меня уволить или перевести в другой филиал без моего согласия?
, вопрос №4141502, Антон, г. Москва
Дата обновления страницы 07.09.2016