Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Могут ли уволить беременную, если она работает учеником?

Подскажите, я устроилась оператором связи на почту России беременной, мне сказали что месяц я должна отработать как ученик!!! Что это значит ? При этом трудовую не взяли, а только паспорт и СНИЛС. Могут ли они меня убрать по истечению месяца если я беременна???

10 июня 2016, 18:05, Татьяна, г. Москва

Надежда Фролова

Юрист, г. Москва

Здравствуйте!

В соответствии со ст. 261 ТК РФ:

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

Беременную женщину работодатель по своей инициативе не может уволить, за исключением случаев, описанных в норме закона. Такое увольнение будет незаконным. Если увольнение произойдет, восстановиться можно в судебном порядке на основании ст. 392 ТК РФ в течении 1 месяца.

С Уважением, Надежда.

11 июня 2016, 07:41

Надежда Фролова

Юрист, г. Москва

Вы можете обратиться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений. В соответствии со ст. 16 ТК РФ:

Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Трудовой договор работодатель должен оформить в течении 3-х рабочих дней (ст. 67 ТК РФ). Помимо этого, можно обратиться с жалобами в ГИТ и прокуратуру.
С Уважением, Надежда.

11 июня 2016, 07:42

Похожие вопросы

Лицензирование

Могут ли они меня уволить или перевести в другой филиал без моего согласия?

Доброго дня! Я устроился на работу в филиал санатория МОРФ на ставку психотерапевта. Отработал месяц, сейчас они говорят, что у их филиала нет лицензии на психотерапевтическую деятельность. Как такое может быть? В других филиалах она есть. И откуда тогда ставка психотерапевта, если нет лицензии? Могут ли они меня уволить или перевести в другой филиал без моего согласия?

03 июня, 15:32, вопрос №4141502, Антон, г. Москва

1 ответ

Военное право

Здравствуйте я контрактник но контракт закончился год назад мой брат погиб на сво могут ли меня уволить

03 июня, 07:25, вопрос №4140793, Артемий, г. Иркутск

1 ответ

Трудовое право

Подскажите, могу ли я работать по гпх как физ лицо и одновременно быть самозанятым и работать в другой сфере

День добрый. Подскажите, могу ли я работать по гпх как физ лицо и одновременно быть самозанятым и работать в другой сфере.

02 июня, 01:07, вопрос №4139767, Артур, г. Москва

1 ответ

486 ₽

Медицинское право

Если не будет отпуска по ранению, могу ли я списаться?

Контрактник, 50лет. Со срочной службы был комиссован кат.В. На сво штурмовой батальон(не спрашивали) ,получ.ранение поясничной области спины, осколок, плохо работает нога. Пока в госпитале. Если не будет отпуска по ранению, могу ли я списаться?

01 июня, 06:30, вопрос №4139091, Ренат, г. Москва

4 ответа

Гражданское право

Могут ли до меня докопаться по этому поводу?

здравствуйте, такая ситуация если я не сдам экзамены и меня отправят на второй год. а я просто заберу документы из этой школы куплю аттестат и пойду работать. могут ли до меня докопаться по этому поводу?

31 мая, 08:40, вопрос №4138154, Анжела, г. Братск

1 ответ