Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Не выплата зп

здравствуйте.я работала без трудового договора.т.к работодатель сказал что ему не выгодно платить налоги.сейчас встал вопрос она мне задержала за 1.5 месяца зарплату. я уволилась.теперь она говорит что мне не должна.что делать? и куда обратиться?

07 июля 2015, 10:47, лидия, г. Хабаровск

Ирина Дунцова

Юрист, г. Краснодар

Для начала с жалобой в Государственную инспекцию труда в Хабаровском крае (ул.Серышева,60) сайт здесь: http://git27.rostrud.ru/

Согласно Трудовому кодексу РФ работник считается работающим у работодателя с момента фактического допущения к работе. Поэтому если даже с вами и не был заключен трудовой договор работодатель обязан вам выплатить заработную плату.

Если дело дойдет до суда Вам надо будет доказать, что вас фактически допустили к работе (например свидетельскими показаниями). Может остались ваши подписи в каких-нибудь внутренних документах и т.п. Кроме того, суд будет устанавливать размер вашей фактической заработной платы.

07 июля 2015, 12:17

Похожие вопросы

Трудовое право

Можно ли вернуть зп за 2012-2022г, если работала на 1, 5 ставки, а зп получала за 1 ставку?

Можно ли вернуть зп за 2012-2022г, если работала на 1,5 ставки, а зп получала за 1 ставку?

Вчера в 18:17, вопрос №4100993, Нина, г. Ростов-на-Дону

1 ответ

Все

Здравствуйте Ситуация следующая работодатель задерживает выплату

Здравствуйте. Ситуация следующая: работодатель задерживает выплату зп после стажировки более чем на 15 суток с момента её окончания, опираясь на внутренние правила их компании. всё осложняется тем, что у меня не заключён трудовой договор. Законно ли это?

Вчера в 13:09, вопрос №4100633, Арина, г. Новосибирск

1 ответ

Социальное обеспечение

Соц выплата не выплачивается Рпщве в законе упоминается только основное место работы как главное условие выплаты

Врач по совместительству в районе. Соц выплата не выплачивается Рпщве в законе упоминается только основное место работы как главное условие выплаты.

Вчера в 13:04, вопрос №4100695, Мадина, г. Москва

1 ответ

Материнский капитал

Вопрос: может ли быть так, что при полном рабочем месяце ЗП быть меньше оклада?

Здравствуйте. Ситуация такая: оклад по трудовому договору 19546 руб. Так же по ТД рабочий день с 8 до 17 и 2 часа обеда(не оплачивается), т.е. 7 часов. В расчётном листе за март (20 рабочих дней), учитывая короткий день (-1 час) стоит оплата по окладу 17102.75 + районный коэффициент 2565.41 . 19668.16 - налог = на руки 17293.16 . Вопрос: может ли быть так, что при полном рабочем месяце ЗП быть меньше оклада?

Вчера в 09:42, вопрос №4100496, Алена, г. Киров

1 ответ

Исполнительное производство

Здравствуйте если у меня с зп отчисляют 50 процентов по одному исполнительной листу один пристав а по карте другой что мне делать

Вчера в 07:10, вопрос №4100350, Валерий, г. Владивосток

2 ответа