8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение за недоверие

Добрый день!я работаю администратором в стоматологии, руководство пытается уволить меня за недоверие ,получив заявление по собственному деланию от меня, ссылаясь на запись видео камеры,на которой видно как я выношу мусор(там коробки пустые) . При каких условиях они могут это сделать? Спасибо

, Наталья, г. Санкт-Петербург
Наталья Сергеева
Наталья Сергеева
Юрист, г. Волгоград

Здравствуйте, Наталья.

Уволить за недоверие могут, если Вы являетесь материально ответственным лицом и доказана Ваша вина.

Для работодателя существует два обязательства, связанные с прекращением трудовых отношений с работником по этой статье, это:

  — установление виновных действий при обслуживании материальных, товарных, денежных ценностей; 

— доказательство фактов существования вины именно конкретного сотрудника в данном правонарушении или халатности, которая привела к значительным убыткам работодателя.

Видеозапись, где Вы выносите мусор не является таким доказательством. 

0
0
0
0
Наталья
Наталья
Клиент, г. Санкт-Петербург

На данный момент у меня не подписан договор о материальной ответственности. А так же никаких фактов хищения не было заявлено. Как мне правильно поступить в данной ситуации?

Людмила Кугал
Людмила Кугал
Юрист, г. Санкт-Петербург

Увольнение за недоверие будет незаконным и вы его сможете оспорить, но  только в суде. Предлагаю вам не тратить свои силы и нервы и предложить вашему работодателю расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон с выплатой, например месячного (или двухмесячного) дополнительного оклада. Могу предложить услуги по проведению переговоров с работодателем.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Чем грозит увольнение по статье?
Чем грозит увольнение по статье? Затравили в коллективе не вышел на работу
, вопрос №4108189, Алексей, г. Хабаровск
Все
Что можно можно предоставить для нового работодателя в подтверждении об увольнении?
Здравсвуйте. Написал заявление на увольнение 2 мая, в заявлении указал дату увольнения 16 мая. Когда делается приказ об увольнении? Меня должны устроить 17 мая на новую работу, но новый работодатель просит подтверждение об увольнение. Им надо выписку СТД-ПФР, но чтобы было там написано, что я уволился уже. Как быстро появляется информация об увольнении в электронной трудовой? Либо что можно предоставить заранее, чтобы увидел новый работодатель, что я точно уволился?
, вопрос №4108176, Сергей, г. Новосибирск
Военное право
Здравствуйте, может ли статья 18б в военном билете быть основанием для подачи рапорта на увольнение по окончанию срока контракта
Здравствуйте, может ли статья 18б в военном билете быть основанием для подачи рапорта на увольнение по окончанию срока контракта
, вопрос №4107398, Наталья, г. Серов
Военное право
2024 могули я подать рапорт об увольнении
Здравствуйте я контрактник мне 55 лет контракт закончился 16апреля. 2024 могули я подать рапорт об увольнении
, вопрос №4107049, Алексей, г. Москва
Военное право
Военная служба по контракту и увольнение
Военная служба по контракту и увольнение
, вопрос №4106686, Александр, г. Краснодар
Дата обновления страницы 04.02.2015