Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Удержание из заработной платы
здравстауйте. Имеет ли организация право удерживать из мой заработной платы подответные суммы, которые я выписывал на нужды организации? Все документы по подотчетности были своевременно оформлены ( это было в октябре) и отправлены в бухгалтерию, имеются копии. Расход денег документально подтвержден. Имеют ли право вычитать эту сумму из моей зп в этом месяце?
Обращайтесь в трудовую инспекцию с жалобой. Не имеют права с Вас ничего удерживать.
Статья 137. Ограничение удержаний из заработной платы
[Трудовой кодекс РФ]
[Глава 21]
[Статья 137]
Удержания из заработной платы работника производятся только в
случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными
законами.Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:
для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы;
для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного
аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на
другую работу в другую местность, а также в других случаях;для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных
ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания
органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в
невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или
простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);