8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Продление отпуска за счет дней болезни

Добрый день!подскажите пожалуйста: работаю в садике,ушла в очередной отпуск,во время отпуска попала с ребенком в больницу(делали операцию,находились в стационаре).Сдала больничный лист с бухгалтерию,где мне сказали что отпуск за счет этих дней не продлится. Правомерно ли это?Спасибо!!!!

, Светлана, г. Самара
Юлия Павлюк
Юлия Павлюк
Адвокат, г. Калуга
рейтинг 7.3

Здравствуйте, Светлана!

Да, отказ правомерен, т.к. в соответствии со статьей 124 Трудового кодекса РФ отпуск продлевается только в случае временной нетрудоспособности работника, но не членов его семьи.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Социальное обеспечение
Мне говорят, что работодатель не обязан предоставлять такой отпуск, так как срочный договор завершается а Я хочу эти выплаты получать
Добрый день! У меня заключен срочный трудовой договор, но он заканчивается в начале июня, приказ я подписала ранее о его продлении из - за беременности, сейчас я нахожусь в отпуске по беременности и родам и хочу получать выплаты по уходу за ребенком до 1, 5 лет, но мой работодатель отказывается мне их предоставлять, это законно разве? Мне говорят, что работодатель не обязан предоставлять такой отпуск, так как срочный договор завершается а Я хочу эти выплаты получать
, вопрос №4110695, Екатерина, г. Москва
Военное право
К закон о продлении возраста нахождения на службе вышел после заключения с ним контракта?
Здравствуйте. Муж заключил контракт 18.05.2023 на 2 года. В январе 2025 ему исполнится 50 лет. Может ли он расторгнуть контракт по предельному возрасту, т.к закон о продлении возраста нахождения на службе вышел после заключения с ним контракта?
, вопрос №4110338, Елена, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, у меня сессия поподает с 4 июня по 1июля, И отпуск попадает на июнь
Здравствуйте, подскажите пожалуйста,у меня сессия поподает с 4 июня по 1июля,И отпуск попадает на июнь тоже.Работодатель хочет оплатить отпуск 14 дней и 14 дней ученического отпуска.Имеют они на это право?
, вопрос №4109991, Алексей, г. Краснодар
Военное право
В кратковременный отпуск комвзвода ребят не отпускает( хотя сам ходит)
Сын пошел добровольцем на СВО. Но так получилось, что его направили в военную часть другого города. Там подписал контракт 24 августа 2023 г. на срок один год. Ранее он не служил. О продлении автоматически контрактов его не предупредили. В кратковременный отпуск комвзвода ребят не отпускает( хотя сам ходит). Сын после окончания контракта хотел бы перейти в другую часть. Возможно ли это?
, вопрос №4109701, Ольга, г. Москва
Трудовое право
Работодатель не дает уйти в оплачиваемые отпуска аргументируя тем, что в этом году я не работала ни дня и не заработала на выплату отпусков
С января была на больничном и далее в отпуске без содержания (так как есть справка на легкий труд , а в организации такого нет ). Хочу отпускные дни , которые я заработала в прошлом году перенести перед декретом (12 июня). Работодатель не дает уйти в оплачиваемые отпуска аргументируя тем , что в этом году я не работала ни дня и не заработала на выплату отпусков .
, вопрос №4109413, Дарья, г. Москва
Дата обновления страницы 09.09.2014