8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Выплаты при сокращении

Меня предупредили о сокращение за 2 месяца т.е с 1 сентября, затем предложили сократиться с 5 августа (досрочно). Мне начислили выходное пособие и компенсацию за неиспользованный отпуск. Какие выплаты полагаются ещё?

, Ирина, г. Благовещенск
Алексей Микрюков
Алексей Микрюков
Юрист

Здравствуйте, Ирина.

Согласно абзацу третьему статьи 180 Трудового кодекса РФ:

Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи,
выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до
истечения срока предупреждения об увольнении

Ну а теперь немного расшифрую.

Если работник увольняется раньше срока по инициативе работодателя (с письменного согласия работника) в соответствии с п.3 ст.180 ТК РФ, то это все то же сокращение, причем работник получает как минимум 2 зарплаты (в случае если остался месяц до окончания срока сокращения), компенсацию за неиспользованный отпуск и еще 1 зарплату
на период трудоустройства — это месяц после увольнения — и максимум еще 1 зарплату, если встанет на учет в 2-недельный срок в центр занятости в соответствии со ст.178 Трудового кодекса РФ.

В данном случае главное — соблюсти процедуру увольнения.

Увольнение до истечения 2-месячного срока предупреждения об увольнении осуществляется при одновременном наличии следующих условий:

— работником получено уведомление о прекращении трудового договора по сокращению численности или штата под роспись;

— работником получено предложение имеющихся вакансий;

— от работника получен отказ от предложенных вакансий;

— предложение об увольнении до истечения срока предупреждения об увольнении инициировано работодателем;

— от работника получено письменное согласие на увольнение до истечения срока предупреждения об увольнении.

При увольнении по сокращению до истечения срока предупреждения оформляется приказом, в основании которого должно содержаться указание на уведомление о сокращении, предложение вакансий, отказ от вакансий, предложение о досрочном увольнении, согласие на досрочное увольнение.
Надеюсь мой ответ поможет Вам.

С уважением, Микрюков Алексей

0
0
0
0
Похожие вопросы
Семейное право
Развелась с мужем, потом через 10лет родила, положены ли мне какие нибудь выплаты, родила в 2010году и никакие
Развелась с мужем,потом через 10лет родила,положены ли мне какие нибудь выплаты,родила в 2010году и никакие выплаты не получала,только послеродовые и до 1,5года,могут ли выплатить за всё это время?
, вопрос №4102811, Марина, г. Москва
Социальное обеспечение
И может ли сестра претендовать на выплаты?
Зять по словам сослуживцев погиб на сво, а говорят что пропал без вести, так как находится на поле боя. Выплаты внучке положены какие то или только когда будет рапорт о гибели? И может ли сестра претендовать на выплаты?
, вопрос №4102785, Светлана, г. Сыктывкар
Наследство
Сделала все это до полугода.Мне одобрили выплату, я ее получила эту пенсию.Теперь в судебном порядке право на
Добрый день!После смерти своего отца я подала документы,как правоприемник на накопительную часть пенсии. Сделала все это до полугода.Мне одобрили выплату,я ее получила эту пенсию.Теперь в судебном порядке право на приемственность восстановила его жена,которая не известно по какой причине не сделала этого раньше.Фонд мне прислал письмо,что пересмотрел доли.Так как я получила все 100% выплаты,половину я должна вернуть.Дали на это 3 месяца.Насколько это законно?И если я должна возвращать,можно ли продлить срок возврата,всю сумму чисто физически у меня вернуть не получится
, вопрос №4102248, Дарья, г. Санкт-Петербург
Защита прав работников
Работодатель устно предупредил о сокращении штата в феврале месяце что с 1 мая моя должность
Здравствуйте! Работодатель устно предупредил о сокращении штата в феврале месяце что с 1 мая моя должность сокращается.Уведомление выдали 26 апреля а в уведомлении стоит дата что я якобы получил его аж 1 марта ,подписывать не стал т.к.новую работу я ещё не нашел.Что делать в этой ситуации?
, вопрос №4102262, Геннадий, г. Москва
586 ₽
Военное право
Куда обратиться чтобы выбить выплату подоженную мне по закону?
Здравствуйте, 16.02.23 я получил контузию на задании, был эвакуирован. Имеется справка 100, рапорт составлен, всё по правилам. Уже конец апреля, выплат нет. Выяснилось, что мне отказано в выплате, поскольку нет заключения невролога. Но в госпитале его и не было, меня только капали медсестры. Законен ли их отказ? Куда обратиться чтобы выбить выплату подоженную мне по закону?
, вопрос №4102132, Ренат, г. Москва
Дата обновления страницы 18.08.2014