Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Как правильно уволить
Добрый день!
Работодатель заставляет уволиться по собственному желанию .
Сокращать не хочет, работник(сторож) пишет заявление с выплатой выходного пособия 2-х месячного среднего заработка, как правильно сделать запись в приказе?
, Екатерина, г. Ухта
Наталья Сергеева
Здравствуйте, Екатерина.
Если работник просит уволить с выплатой 2-х месячного среднего заработка, то нужно уволить по соглашению сторон — п.1 ст. 77 ТК
Похожие вопросы
Здравствуйте я не вышла на работу в праздничные дни меня грозят уволить?
Здравствуйте я не вышла на работу в праздничные дни меня грозят уволить?
Могут ли уволить воспитателя по статье за скандал между ним и няней в детском саду?
Могут ли уволить воспитателя по статье за скандал между ним и няней в детском саду?
Здравствуйте, при закрытии Ип меня уволили по сокращению штата пунк 2 части первой статьи 81, должны мне выплатить выходное пособие?
Здравствуйте, при закрытии Ип меня уволили по сокращению штата пунк 2 части первой статьи 81,должны мне выплатить выходное пособие? Если в договоре о принятии на работу не написано что положена выплата.
Уволили с работы по статье 81, что можно сделать что можно сделать чтобы востановили и убрали статью?
Уволили с работы по статье 81,что можно сделать что можно сделать чтобы востановили и убрали статью?
Вопрос, могут ли меня уволить?
Работаю в компании ООО ТБС Логистика субподрядчик Роснефть находясь на вахте был освидетельствонан на алкоголь показала 0.38 промилей. Отработал в компании 5 лет 5 месяцев без единого дисциплинарного взыскания. Вопрос , могут ли меня уволить ?