Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что делать, если обманывают с зарплатой?
Работаю сутки через трое. Есть тарифная ставка 6220 руб. Оплачиваются переработка и праздничные дни. Но вот в чем вопрос.... Ни у кого из работников не совпадает количество смен по факту с количеством смен в расчетном листке. Таким образом, у двоих работников вышла одинаковая зарплата. При том, что один из них работал в праздничные дни. Получилась переработка 192 часа при норме 151 час. А зарплата одинаковая. Куда обращаться и что делать, если обманывают с зарплатой?
Уважаемая Надежда! Здравствуйте! Совет только один:
либо обратись с жалобой в комиссию по трудовым спорам (если такая есть в организации). Если нет, либо в прокуратуру Великого Новгорода, либо в Рострудинспекцию, либо в суд.
Примите также к сведению следующее: возможно, подействует и просто обоснованная жалоба на руководителя организации. Обратитесь к грамотному юристу для помощи при составлении таковой и далее подайте на имя руководителя.
Возможно, ситуация исправится.