8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Подскажите пожалуйста, как правильно оформить заявление, чтобы не потерять деньги: отпуск с последующим увольнением или увольнение с компенсацией?

Здравствуйте! Мама проработала в компании Maison Dellos посудомойщицей 2 года и 5 месяцев. За это время она вышла в отпуск всего лишь один раз. Сейчас она увольняется, не успев выйти, соответственно, в отпуск. Подскажите пожалуйста, как правильно оформить заявление, чтобы не потерять деньги: отпуск с последующим увольнением или увольнение с компенсацией? Объясните пожалуйста, не очень разбираемся во всём этом

, Клиент, г. Москва
Урал Таштимиров
Урал Таштимиров
Юридическая компания "ООО "Строительный альянс"", г. Сибай

Здравствуйте!

Мама проработала в компании Maison Dellos посудомойщицей 2 года и 5 месяцев. За это время она вышла в отпуск всего лишь один раз. Сейчас она увольняется, не успев выйти, соответственно, в отпуск. Подскажите пожалуйста, как правильно оформить заявление, чтобы не потерять деньги: отпуск с последующим увольнением или увольнение с компенсацией? Объясните пожалуйста, не очень разбираемся во всём этом

Работодатель при увольнении должен выплатить компенсацию за использованные отпуска это предусмотрено в трудовом кодексе РФ.

0
0
0
0
Алина Гончарова
Алина Гончарова
Юрист, г. Москва
рейтинг 8.7
Эксперт

Здравствуйте, Клиент!

В соответствии со ст. 127 ТК РФ, при увольнении работодатель должен выплатить работнику компенсацию за неиспользованный отпуск. Так что, если Ваша мама уже собирается увольняться, идти в отпуск ей нет смысла: лучше получить деньги.

Поскольку со второго года отпуск уже предоставляется оп графику, нужно успеть подать заявление не позднее чем за 2 недели до планируемой даты отпуска, чтобы получить полную сумму.

В то же время, если работать совсем невыносимо, можно уйти в отпуск и подать заявление уже из него: тогда период 2 недели, предусмотренный ст. 80 ТК, пройдет дома.

Более подробный и развернутый ответ на этот вопрос Вы можете получить у меня в чате на платной основе.

0
0
0
0
Клиент
Клиент
Клиент, г. Москва
мы работодателя предупредили на словах, письменно за 2 недели ничего не писали, только на словах, как быть в данном случае, компенссация за отпуск будет меньше?

На словах заявление не пишется. Нужно подать письменное заявление, от него будут отчитываться 2 недели до расторжения трудового договора.

0
0
0
0
Людмила Миролюбова
Людмила Миролюбова
Юрист, г. Самара

В соответствии с ч. 1 ст. 80 ТК РФ работник обязан предупредить работодателя письменно о своем желании расторгнуть трудовой договора за 14 календарных дней до даты увольнения.

Если у работника имеются неиспользованные дни отпуска, он имеет право взять отпуск перед увольнением, предупредив работодателя о предстоящем увольнении не менее, чем на 14 календарных дней (отпуск при этом будет оплачен за три дня до начала отпуска), или если дни отпуска останутся неиспользованными — ему в соответствии со ст. 140 ТК РФ в день увольнения будет выплачен окончательный расчет вместе с денежной компенсацией за неиспользованный отпуск.

0
0
0
0
Клиент
Клиент
Клиент, г. Москва
мы работодателя предупредили на словах, письменно за 2 недели ничего не писали, только на словах, как быть в данном случае, компенссация за отпуск будет меньше?

В соответствии с ч. 1 ст. 80 ТК РФ

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

Если работник работодателя в письменном виде не предупредил о своем предстоящем увольнении, работодатель имеет право не увольнять работника в течение 14 к.дней с даты получения письменного заявления об увольнении, т.е. у сотрудника будет 2-недельная отработка.

0
0
0
0
Похожие вопросы
700 ₽
Вопрос решен
Право собственности
Как правильно оформить квартиру, принадлежащую в данный момент мне и моему мужу, чтобы в случае моей смерти квартира досталась нашим детям, а не возможной будущей жене моего мужа
Как правильно оформить квартиру, принадлежащую в данный момент мне и моему мужу, чтобы в случае моей смерти квартира досталась нашим детям, а не возможной будущей жене моего мужа. Ведь таких случаев очень много.
, вопрос №4169375, Елена, г. Москва
Трудовое право
Выплатят ли мне вторую половину отпуска при увольнении или не полностью?
Собираюсь уволиться на днях. В апреле брал половину отпуска - 33 дня кд (основной + северный), у меня осталось еще 33 дня отпуска в этом году. С 28 апреля по 10 июля работаю после отпуска. Выплатят ли мне вторую половину отпуска при увольнении или не полностью ?
, вопрос №4169201, Тамир, г. Владивосток
Все
Добрый день Подскажите пожалуйста по такому вопросу Нахожусь
Добрый день. Подскажите пожалуйста по такому вопросу: Нахожусь на больничном листе, но начальник требует выполнения работ по отчётам, говорит что ни больничный лист, ни отпуск не является оправданием для того, чтобы не выполнять её поручения. В период моего отсутствия как администратора, ею должен был быть назначен сотрудник способный заменить меня на время моего отсутствия. Предложить ей сотрудника из своего состава я не могу, так как все новенькие и малопотные. Так что никого она не назначила. Сейчас она требует отчётов от меня, от человека что не имеет доступ к рабочему компьютеру, а сотрудники не в состоянии передать необходимый материал, так как все по той же причине являются неопытными. Подскажите пожалуйста являются ли данные действия со стороны начальника правомерными? Ведь она грозится увольнением по окончанию больничного моего листа и говорит чтобы писал объяснительные за нарушения пунктов внутреннего распорядка организации, хотя по существу сказать какие могут быть нарушения с моей стороны если я на листе нетрудоспособности. Благодарю Вас за ответ.
, вопрос №4169188, Геннадий, г. Краснодар
1000 ₽
Вопрос решен
Уголовное право
И возможно ли вернуть деньги и привлечь мошенников к ответственности?
Здравствуйте. Я стал жертвой мошенников. 21.06. мне позвонил человек, представился как Глеб Жданов, заявил, что он финансовый специалист и предложил открыть брокерский счет для инвестиций. Он попросил установить на телефон Skype, далее попросил включить демонстрацию экрана. После этого он отправил ссылку на установку приложения "для инвестиций" Terminal. После установки приложения ссылку он попросил удалить. В течение нескольких часов был открыт брокерский счет. Он попросил перевести деньги (9800 рублей) третьему лицу для конвертации в доллары США. Он заявил, что пробный период составляет 3 дня, после чего можно будет вернуть вложенные деньги или продолжить работать с бо́льшими суммами. Предложил услуги брокера Филатова А.В. Прошло около 1.5 часов, Филатов позвонил через skype, попросил включить демонстрацию экрана и сказал какие действия произвести. Сеанс связи завершился. На следующий день он позвонил в skype и заявил о закрытии сделки и о получении прибыли в 12$. На третий день он также позвонил и сообщил, какие действия нужно совершить. В воскресенье он не звонил. В понедельник не удалось с ним связаться. Во вторник он написал мне в мессенджере whatsapp о том, что он свободен и с ним можно связаться и предложил внести на счет более крупную сумму денег. Решили ввести около 200 000 рублей, но банк (т-банк) заблокировал транзакцию, со мной связалась служба безопасности банка и, сообщив, что это мошенники, заблокировали счет и дебетовую карту. После чего Филатов разозлился на то, что я не смог обосновать сотрудникам банка для чего нужен перевод. На следующий день, связался с Филатовым по Skype и сообщил о моем намерении закрыть счет. Он согласился и спросил смогу ли я своими силами вывести деньги или же мне требуется помощь. Я согласился на помощь. Мне позвонил человек с иностранного номера +49.. (Германия), представился как Казанцев Б.Ю, сообщил, что он является сотрудником банка и предложил свою помощь в закрытии счета. Он попросил перевести деньги с моей дебетовой карты ВТБ на дебетовую карту Сбер 3 переводами по 150000, 250000 и 400000 рублей. Потом под его диктовку написал заявление "о предоставлении инструкции по закрытию счета, отмене кредитного плеча, синхронизации моего банковского и криптографических кошельков", после чего я отправил это на электронную почту, мне направили ссылку для перевода, чтобы погасить возникшую задолженность по плечу в размере 44528$. И сказал, какие для этого нужно произвести действия. Прислал реквизиты 3 лица для конвертации. Я отправил 990000 рублей по указанным реквизитам. Осталось провести одну транзакцию уже по другим реквизитам с карты ВТБ. Со мной связался менеджер ВТБ и спросил с какой целью я перевожу эту сумму, предупредил, что это, возможно, мошенник. Транзакция не состоялась. На следующий день Казанцев Б.Ю. предложил закончить сделку, чтобы я перевел оставшуюся сумму, которую не перевел в предыдущий день. После чего начал запугивать привлечением ФССП. Еще раз на связь вышел Филатов и заявил, что он является только брокером, а по всем вопросом касательно закрытия счета необходимо обращаться к Казанцеву Б.Ю. После этого я обратился в ВТБ Банк, заблокировал счет и карту, сделал выписки по транзакциям. Скажите, пожалуйста, какие действия необходимо предпринять? Как правильно написать заявление в полицию? И возможно ли вернуть деньги и привлечь мошенников к ответственности? Заранее благодарю
, вопрос №4169200, Семён, г. Москва
700 ₽
Вопрос решен
Уголовное право
И если это так, то как мне поступить чтобы мужу ничего не было?
Поругались с мужем, произошла между нами небольшая драка, она меня вышвырнул за дверь и кинул в меня мою обувь, я вызвала полицию, была в гневе и сказала, что буду писать на него заявление, но сотрудник сам писал что то в своем листке, и дал мне расписаться, ушли сказав больше не ругайтесь, скажите пожалуйста, заявление пишешь же сама? На следующий день осознала, и теперь жалею, вдруг я подписала заявление, но я ничего кроме своей подписи и фамилии не писала, могла ли сотрудник с моих слов сама оформить заявление? И если это так, то как мне поступить чтобы мужу ничего не было?
, вопрос №4169078, Алёна, г. Челябинск