Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я обратиться с этой проблемой в суд, чтобы не выплачивать эту всю сумму?
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, если работодатель допустил ошибку в увольнении в 19 году. И я у них числюсь 5 лет как работающая Но при этом я 5 лет работаю на другой работе.на этой работе я становлюсь каждый год на 3 месяца в центр занятости, теперь вылезла эта проблема, что я работаю официально ещё где-то и центр занятости заставляет меня выплатить всю сумму, которую они мне платили. За эти все года. Могу ли я обратиться с этой проблемой в суд, чтобы не выплачивать эту всю сумму?
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
У Вас есть право обратиться к данному работодателю о предоставлении сведений о трудовой деятельности на основании ст.66.1 ТК РФ Работодатель обязан предоставить работнику сведения о трудовой деятельности за период работы у данного работодателя.
Бывают ситуации, когда сведения о расторжении трудовых отношений не подаются в эл. виде, вам следует обратиться к работодателю с требованием передать сведения о вашем увольнении в СФР (Пенсионный фонд РФ).
Также в судебном порядке можете решить данный вопрос в случаи отказа работодателя.
Доброго Вам дня