Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно уволит работника ох за одного дня пропуска?
Муж не вышил один день на работу, его работодатель мужа уволил. Можно уволит работника ох за одного дня пропуска?
Здравствуйте, Кристина Анатольевна!
К сожалению работодатель прав!
ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);
За более подробной консультацией, составлением юридических документов Вы можете обратится к любому юристу сайта через чат, в том числе ко мне!
Готов помочь! Пишите.
С уважением,
юрист Павел Гайкалов