Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Здравствуйте, я студент заочной формы, поступила в октябре месяце, это мое первое образование, хочу уволиться с работы без отработки, работодатель не отпускает

30 ноября 2023, 12:56, Anastasia, г. Печора

Здравствуйте, Anastasia!

Не существует никакой отработки. Есть обязанность работника предупредить работодателя о намерении уволиться за 2 недели до даты ухода, обусловленная ст. 80 ТК РФ. Если работодатель согласен, можно расторгнуть договор и раньше.

Но из правила есть исключение. Зачисление в образовательную организацию является основанием для расторжения трудового договора в тот день, когда просит работник (без предупреждения). Так что подавайте заявление сегодняшним днем и спокойно уходите. Если работодатель не выплатит зарплату и не отдаст документы, получите их через суд.

Если Вам понадобится расширенная консультация по этому или другим вопросам, можете обратиться ко мне в чат.

30 ноября 2023, 13:06

Похожие вопросы

Трудовое право

Я работала пол года без трудового договора, работодатель не заплатил зарплату, не соблюдал трудовые нормы

Я работала пол года без трудового договора , работодатель не заплатил зарплату , не соблюдал трудовые нормы , штрафует и разговаривает на повышенных тонах ( орет) с нецензурной лексикой , факты работы могу предоставить, записи диалогов имеются и так же а диалогах можно наблюдать как она не раз уклоняется от выплаты заработанных денег

Вчера в 10:21, вопрос №4166220, Яна, пгт. Мурмаши

3 ответа

Защита прав работников

Я работаю воспитателем в ДОУ, меня заведующая не отпускает в отпуск аргументируя тем, что не кому работать

Здравствуйте! Я работаю воспитателем в ДОУ, меня заведующая не отпускает в отпуск аргументируя тем, что не кому работать.

24 июня, 13:22, вопрос №4165060, Светлана, г. Иркутск

1 ответ

Защита прав работников

Добрый день, может ли работодатель не допустить сотрудника к работе в первый день после больничного опираясь, что во время больничного были составлены им акты за прогулы по статье до больничного

Добрый день ,может ли работодатель не допустить сотрудника к работе в первый день после больничного опираясь,что во время больничного были составлены им акты за прогулы по статье до больничного

24 июня, 09:21, вопрос №4164734, Инна, г. Москва

1 ответ

Военное право

Контракт закончился в декабре 2022 года рапорт на продление контракта не писал, хочу уволиться не получается, люди по советовали перейти в добровольческие подразделения- формирования РФ

24 июня, 08:57, вопрос №4164781, Павел, г. Москва

1 ответ

Семейное право

Квартира в аресте, за неуплату алиментов, его отец хочет продать долю в квартире, не по истечении 3х лет, но сын и дочь против

Доброй ночи. Подскажите пожалуйста, бывший муж умер, остались прописаны в1 комнатнотной квартире, вступали в наследство мой сын, дочь не совершеннолетняя от сожительницы, и его отец. Квартира в аресте , за неуплату алиментов,его отец хочет продать долю в квартире, не по истечении 3х лет, но сын и дочь против. Хотят дождаться 3года. Как поступить правильно?

23 июня, 20:53, вопрос №4164361, НАТАЛЬЯ, г. Москва

1 ответ