Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могут ли они отказать мне в отпуске и уволить?
Учебный отпуск
Устроена на работу с испытательным сроком 3 месяца ( с 3 апреля)
Сессия начинается с 7 июня, я заказала справку вызов на учебе, но на работе об этом на оповестила
Сегодня 30 мая мне говорят, что я не прошла испытательный срок, в этот же момент я говорю, что хочу уйти в учебный отпуск.
Могут ли они отказать мне в отпуске и уволить?
Здравствуйте Анна.
Уволить Вас работодатель в связи с тем. что Вы не прошли испытательный срок может по основаниям, и в порядке предусмотренным законом.
Общие положения закрепляет статья ТК РФ Статья 70. Испытание при приеме на работу, можете ознакомиться полностью пройдя по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/cc065f088bd92d312b5fae714377b25f557ac44a/
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моего ответа выше далее:
А также по основаниям указанным в статье ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу.
Из статьи следует:
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моих ответов выше далее:
С дополнительными разъяснениями Роструда можете ознакомиться по следующей официальной ссылке:
Т.е. работодателю следует уведомить работника, при этом уведомление должно быть обоснованным а законным.
Необоснованное и незаконное увольнение по данному основанию работник вправе оспорить в судебном порядке.
ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу:
Во вложении к ответу типовая форма уведомления рекомендованная Рострудом РФ.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.