8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Здравствуйте, я мать одиночка, ребенку 2 года, на работе идет сокращение ставки полностью на которой я работаю, закрывают ставку, имеют ли право меня сократить?

Здравствуйте, я мать одиночка,ребенку 2 года,на работе идет сокращение ставки полностью на которой я работаю, закрывают ставку,имеют ли право меня сократить?и на что я имею право?предложили перейти на ниже оплачиваемую работу

, Анастасия, г. Москва
Татьяна Минакова
Татьяна Минакова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.

Увольнение по основанию, предусмотренному пунктом 2 ст.81 ТК РФ допускается, кроме работника, женщины имеющей ребёнка до трёх лет.

Таким образом, работодатель не может по своей инициативе, увольнять по основаниям  сокращения  работницу имеющую ребёнка до трёх лет, не допускается в сложившейся ситуации расторжение трудового договора.

У Вас есть право в письменном заявлении к работодателю сообщить о нарушении Ваших прав.

Доброго Вам дня.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Семейное право
Имеет ли право опека отказывать в выдаче этой справки, которая необходима для поступления
Здравствуйте, мне 17 лет в 2017 году умерла мать, по согласию отца нахожусь под опекой у родственницы. При отправке заявления в ВУЗЫ было приложено свидетельство о смерти матери, ВУЗ зачел право на зачисление по особой квоте, но требует справку о том, что я являюсь ребёнком, оставшимся без попечения родителей. Также при подаче заявления в ВУЗЫ на госуслугах было указано, что я отношусь к категории детям сиротам/лицам оставшимся без попечения родителей. Но опека эту справку выдавать отказывается, указывает на то, что я не ребёнок, оставшийся без попечения родителей/сирота. Имеет ли право опека отказывать в выдаче этой справки, которая необходима для поступления
, вопрос №4172388, Екатерина, г. Москва
Трудовое право
У меня два вопроса, первый отец устроился на работу, где ему работодатель отказывается оплачивать, его
Здравствуйте! У меня два вопроса, первый отец устроился на работу, где ему работодатель отказывается оплачивать, его работу, и при этом он мотивирует тем, что якобы нет денег, а отец уходит не собирается, я как бы не старалась, его переубедить бесполезно, как сделать так, чтобы он ушел от этого работодателя? Второй вопрос, отец у меня далёк от медицины, но при этом он утверждает, что у меня шизофрения, даже врач, который меня наблюдает, говорит, что я не шизофреник, имеет ли право, человек без мед образования, ставить такой диагноз? Спасибо.
, вопрос №4172340, Анна, г. Москва
Лишение водительских прав
Здравствуйте подскажите пожалуйста если я ушла на больничный во время отпуска имеют ли право сократить дополнительный отпуск за вредность?
Здравствуйте подскажите пожалуйста если я ушла на больничный во время отпуска имеют ли право сократить дополнительный отпуск за вредность?
, вопрос №4171998, Едена, г. Москва
Трудовое право
Работаю на 0.5 ставки в сельском ДК, предложили на период б.листа еще 1 ставку уборщицы, имею 1 ребенка до 3 лет и 1
Работаю на 0.5 ставки в сельском ДК, предложили на период б.листа еще 1 ставку уборщицы, имею 1 ребенка до 3 лет и 1 ребенка до 14 лет, директор говорит,что должна в день работать 9 часов, правомерно ли это?
, вопрос №4171865, Ирина, г. Москва
Наследство
Здравствуйте, после смерти матери имеют ли право совершеннолетние дети вступать в наследство на автомобиль, если он зарегистрирован на отца(авто приобреталось в браке)
Здравствуйте, после смерти матери имеют ли право совершеннолетние дети вступать в наследство на автомобиль, если он зарегистрирован на отца(авто приобреталось в браке)
, вопрос №4170829, Юлия, г. Москва
Дата обновления страницы 24.05.2023