Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

700 ₽

Вопрос решен

Здравствуйте, работаю педагогом-психологом в школе на 1 ставку, (36 часов), могу ли я выполнять методическую работу дома?

Здравствуйте, работаю педагогом-психологом в школе на 1 ставку, (36 часов), могу ли я выполнять методическую работу дома? Т.е. в школе находится к примеру 24 часа, остальное время выполнять методическую работу дома и посещать методическое сообщество. При решении данного вопроса с администрацией руководствовалась указом от 2016 года, пунктом 8.1

43BE2A9C-AD32-41BA-AFDE-C0054ECFA22A
.png

19 декабря 2022, 13:59, Ирина, г. Курск

Здравствуйте Ирина.

Ваша трудовая функция регулируется условиями заключенного с Вами трудового договора и должностными обязанностями.

В соответствии со статьей ТК РФ Статья 15. Трудовые отношения следует, что:

Трудовые отношения — отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием,...-https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/823fdde09a529d3735916aa9fc1fe8d29ee04afb/

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

19 декабря 2022, 14:23

С учетом моего ответа выше далее:

Особенности труда и отдыха педагогических работников, регулируются Приказом Министерства образования и науки РФ от 11 мая 2016 г. № 536 «Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность”, можете ознакомиться полностью пройдя по следующей ссылке:https://docs.cntd.ru/document/420356619

Из Приказа следует, что:

1.2. Режим рабочего времени и времени отдыха педагогических работников и иных работников организации устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка… с учётом:

г) времени, необходимого для выполнения входящих в рабочее время педагогических работников в зависимости от занимаемой ими должности иных предусмотренных квалификационными характеристиками должностных обязанностей, в том числе… предусмотренной трудовыми (должностными) обязанностями и (или) индивидуальным планом, — методической… работы ...;

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

19 декабря 2022, 14:28

С учетом моих ответов выше далее:

Также порядок регулируется Приказом Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 года N 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре», можете ознакомиться полностью пройдя по следующей ссылке:https://docs.cntd.ru/document/420245392

Из Приказа следует, что:

2.1. Продолжительность рабочего времени 36 часов в неделю устанавливается:

педагогам-психологам;

Примечания:

1. В зависимости от занимаемой должности в рабочее время педагогических работников включается ....предусмотренная трудовыми (должностными) обязанностями и (или) индивидуальным планом, — методическая,… работа ...

Приложение № 2 Порядок определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре

1.4. Объем учебной нагрузки, установленный педагогическому работнику, оговаривается в трудовом договоре, заключаемом педагогическим работником с организацией, осуществляющей образовательную деятельность.

Приказ Министерства образования и науки РФ от 11 мая 2016 г. № 536 «Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность” и Приказ Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 года N 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре», указывают на то. что методическая работа должна быть предусмотрена должностными обязанностями. т.е. включена в трудовую функцию по условиям заключенного трудового договора.

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

19 декабря 2022, 14:34

Похожие вопросы

Раздел имущества

И у меня такой вопрос могу ли я претендовать на половину дома и имеет ли право претендовать на этот дом сын его новой жены?

Здравствуйте! Я развелась с мужем в 2019 году, прожили мы с ним 15 лет вместе.В браке нам подарили землю и муж оформил на себя и построил дом я же не работала смотрела за ребёнком.При разводе сын жил с мужем 1,5 года, сейчас живёт со мной. При разводе с мужем была договорённость что я не претендую не на что главное чтоб он сыну всё предоставил прописку и имущество. Сейчас бывший муж просит чтоб сын выписался из дома, а меня просит чтоб я через нотариуса подписала отказ на долю в доме! Он женился уже как 5 лет и говорит что на этот дом может претендовать только он его жена жены его от другово брака сын и наш сын, а мне говорит отписыватся и отказыватся потому что он не модет продать дом! И у меня такой вопрос могу ли я претендовать на половину дома и имеет ли право претендовать на этот дом сын его новой жены ? И как мне лучше поступить чтоб он сына не обманул нашего!? Он меня уверяет что его новая жена вкладывалась в этот дом в пристройку и т.д. и из за этого она имеет право на этот дом и её Сын тоже. Я не знаю как мне быть.

Вчера в 01:56, вопрос №4165781, Клиент, г. Москва

2 ответа

Гражданское право

Здравствуйте, могу ли я расторгнуть договор с онлайн-школой с которой у нас заключён договор внутренней рассрочки до полного прохождения купленного в рассрочку курса?

24 июня, 16:07, вопрос №4165399, Кирилл, с. Аргаяш

1 ответ

Трудовое право

Написал бумагу о том что хочу работать совместно, но трудовой договор не подписывал, могу ли я просто уйти с работы?

Работаю в общепите. Написал бумагу о том что хочу работать совместно, но трудовой договор не подписывал, могу ли я просто уйти с работы?

24 июня, 10:51, вопрос №4164941, Леонид, г. Иркутск

1 ответ

Трудовое право

Мне 16 лет, работодатель мне говорит, что у них график 7/7 и в общем я посчитала это около 12 часов в день, а за неделю 84 часа, нормально ли работать в 16 лет столько часов?

Мне 16 лет, работодатель мне говорит,что у них график 7/7 и в общем я посчитала это около 12 часов в день, а за неделю 84 часа , нормально ли работать в 16 лет столько часов? Работать я буду кассиром лотерейных билетов .

23 июня, 18:24, вопрос №4164270, Ангелина, Полтава

1 ответ