Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
И что делать, если сотрудник не хочет переезжать?
Добрый день. Расскажите, могут ли перевести сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребёнком в другой город, если в городе где она работала организацию ликвидируют? И что делать, если сотрудник не хочет переезжать?
Здравствуйте, Мария!
Из Вашего описания не понятна сложившаяся ситуация. Если
организацию ликвидируют
то о каком переводе может идти речь? Если о переводе к другому работодателю, то такой перевод возможен только до ликвидации организации-работодателя через увольнение и прием к новому работодателю. А это все возможно, само собой, только с согласия работника.
что делать, если сотрудник не хочет переезжать?
увольнять в связи с ликвидацией организации с выплатой полагающихся компенсаций и соблюдением порядка такого увольнения (ст. 178, 180 ТК РФ).
Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).