Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

По месту моего проживания или по месту регистрации работодателя?

Добрый вечер.

Руководитель должен зп за март и до сих пор не выплатил ни копейки, а так же удерживает мои документы, есть подозрение, что она их вообще потеряла (трудовая книжка и оригинал ИНН).

Хочу написать заявление в прокуратуру, подскажите, в какую я должна писать? По месту моего проживания или по месту регистрации работодателя?

23 июня 2020, 22:27, Ирина, г. Москва

заявление в прокуратуру трудовая книжка трудовая документы

Анжела Баяндурян

Юрист, г. Калининград

При задержке заработной платы необходимо обращаться в суд, для реального ее взыскания. Срок исковой давности по данной категории дел, в соответствии со ст.392 ТК РФ составляет 3 месяца.

Либо можете подать жалобу в произвольной форме в трудовую инспекцию и прокуратуру.'Использована информация юридической социальной сети

www.9111.ru'

Советую, также посмотреть образцы заявлений (в форме из заполнения все расписано, писать заявление нужно по месту проживания)

23 июня 2020, 23:41

Похожие вопросы

Недвижимость

Или можно жене сделать временную регистрацию в части?

Здравствуйте, мужа распределили после академии в часть другого города. Будут платить поднаем на аренду жилья. Мужу будут делать постоянную регистрацию на новом месте, сказали, что у меня ( жены) тоже должна быть такая регистрация. Верно ли это? Или можно жене сделать временную регистрацию в части?

Вчера в 17:46, вопрос №4178131, Ксения, г. Курск

1 ответ

386 ₽

Семейное право

Можно ли обязать его снимать квартиру и обеспечить условия для проживания ребёнка полностью, либо по выходным и каникулам, либо имеет ли он право на получение субсидий или жилья от государства?

Отец моего ребенка не имеет своего жилья. Можно ли обязать его снимать квартиру и обеспечить условия для проживания ребёнка полностью, либо по выходным и каникулам, либо имеет ли он право на получение субсидий или жилья от государства?

Вчера в 06:19, вопрос №4177410, Екатерина, г. Москва

3 ответа

Трудовое право

Можно ли оформить работника по совместительству срочным Трудовым договором на полную ставку, если он у другого работодателя в отпуске по основному месту работы?

Здравствуйте. Можно ли оформить работника по совместительству срочным Трудовым договором на полную ставку, если он у другого работодателя в отпуске по основному месту работы?

Вчера в 05:10, вопрос №4177344, Анастасия, г. Иркутск

1 ответ

Административное право

Могу ли я отработать по месту работы?

По прописке дали 40 ч обязательных работ, проживаю не по прописке и без регистрации в другом регионе, работаю официально в регионе проживания. Могу ли я отработать по месту работы?

04 июля, 16:38, вопрос №4176841, Владимир, г. Нижнеудинск

1 ответ

900 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Но у меня нет договора аренды на мое ИП в СПб

Я работаю как ИП. ИП зарегистрировано в Ленинградской области по месту прописки. У меня работает гражданин Узбекистана. Он в России по патенту, имеет регистрацию в Санкт-Петербурге, патент на работу, указан Санкт-Петербург. Как его официально оформить? Он работает у меня на производстве в Санкт-Петербурге. Но у меня нет договора аренды на мое ИП в СПб. Могу ли я просто указать место работы фактическое в СПб не имея договора аренды на этот адрес?

04 июля, 13:45, вопрос №4176715, Наталья, г. Москва

1 ответ