8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Правомерно ли в ПФР отказали в назначении досрочной пенсии?

Я обратилась в Управление Пенсионного фонда с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости, мне было отказано, при этом не включены в стаж на соответствующих видах работ следующие периоды: с 28.07.2014г. по 28.07.2014г. (1 день), с 04.10.2014 г. по 04.10.2014г.(1 день), с 04.06.2019г. по 04.06.2019 г. (1 день). и т.д.-нерабочие праздничные дни по РТ,включаются в страховой стаж,но в стаж на соот. видах работ не включаются ст.111 и 112 ТК РФ . Действительно ли это или можно оспорить ссылаясь на определенные статьи. ? также не включили 28.11.2018 г. по 12.12.2018 г. -административный отпуск.

Показать полностью
, Эльмира, г. Москва
Елена Полякова
Елена Полякова
Юрист, г. Владимир

Здравствуйте, Эльмира! По Пенсионному Законодательству Российской Федерации — административный отпуск не может быть взять в расчет для расчета льготного стажа, так как он является отпуском  без сохранения заработной платы, т.е. если заработная плата не начисляется, значит, на нее не начисляются страховые взносы, которые уплачиваются в Пенсионный Фонд. Одним из условий начисления пенсии является оплата страховых взносов. 28 Июля — это понедельник, обычный рабочий день в 2014 году в РФ. В Республике Татарстан дата 28 июля 2014 года является официальным праздником, выходным днем. Всего Вам доброго!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Правомерны ли их действия в полной мере?
Добрый день! Я получаю фиксированный оклад, прописанный в трудовом договоре. В конце 2023 был составлен график работы при котором мой рабочий день выпал на 30 апреля 2024 - 6,5часов. График работы организации размещён на собственном сайте. Но в последствии государство перенесло рабочие и выходные дни и 30 апреля объявили выходным днём. Теперь, HR отдел посчитал что у меня недоработка и вычли из оклада неотработанные часы. Правомерны ли их действия в полной мере? Ведь я как сотрудник в данной ситуации не виновата.
, вопрос №4171987, Тамара, г. Москва
Трудовое право
Вопрос: правомерны ли такие действия работодателя?
У моей жены на работе kpi система зп. Помимо этого она обучается заочно в ВУЗе. Во время прошлой сессии премию полностью снимали только за месяц в который шла сессия, в остальные месяцы зп выплачивалась как обычно, все показатели она выполняла. Сейчас, во время летней сессии с неё сняли 100% премии не только за июнь (месяц сессии, тут вопросов нет) но и за май, июль, и возможно за август. Теперь при выполнении 100% плана, она будет получать по сути голый оклад. Вопрос: правомерны ли такие действия работодателя?
, вопрос №4170539, Клиент, г. Москва
Военное право
Я курсант военной академии, тут говорят нам сдать водительские удостоверения и запрещают передвигаться на личном автотранспорте до места службы(вплоть до отчисления)правомерно ли это?
Я курсант военной академии,тут говорят нам сдать водительские удостоверения и запрещают передвигаться на личном автотранспорте до места службы(вплоть до отчисления)правомерно ли это?
, вопрос №4170533, Антон, г. Москва
886 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Могу ли я отказать в просьбе обучить или подготовить другого сотрудника на моё место?
Добрый день. Досрочно вышла с декрета на работу, нужны деньги. Но произошла лично для меня неприятная ситуация на работе и теперь хочу уйти обратно в декрет (чтобы не терять стаж) с последующим увольнением. Ребёнку сейчас 2,7. Уходить планирую в сентябре. Вопросы такие: 1. Могу ли я заранее не предупреждать руководителя об уходе обратно в декрет, т.е.положить заявление на уход и на следующий день уже не выйти на работу? Могу ли не отрабатывать 2 недели? Замены по должности нет-она одна, но желающие работать на моем месте есть. 2. Какие привелегии или выплаты я теряю? 3. Могу ли я отказать в просьбе обучить или подготовить другого сотрудника на моё место?
, вопрос №4170519, Ирина, г. Норильск
Недвижимость
Хозяйн квартиры заявил якобы с появлением нового члена семьи он увеличивает аренду на 1000р, правомерно ли это?
Мы снимает с мужем квартиру и ждём ребенка. Хозяйн квартиры заявил якобы с появлением нового члена семьи он увеличивает аренду на 1000р, правомерно ли это? Помогите пожалуйста.
, вопрос №4169941, Кристина, г. Иркутск
Дата обновления страницы 12.02.2020