Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Правомерно ли задерживают оплату больничного листа?
Здравствуйте.
Не выплачивают больничный. Уже прошло 50 дней. В бухгалтерий говорят ждите придут.
Куда обратиться?
Добрый день!
Действия работодателя не правомерны, Вы имеете право обратиться в инспекцию по труду или прокуратуру.
За выплаты по больничному листу отвечает работодатель (ч. 1 ст. 13 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).
Срок оплаты больничного листа. Сначала у работодателя есть 10 календарных дней со дня представления работником листка нетрудоспособности для того, чтобы назначить оплату больничного. А выплату по больничному листу-2019 работодатель должен произвести в ближайший день выплаты зарплаты после назначения пособия (ч. 1 ст. 15 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).
Невыплата по больничному листу является нарушением трудового законодательства и влечет за собой административную ответственность в виде штрафа (от 30 тыс. до 50 тыс. рублей) или приостановления деятельности компании на срок до 90 дней. Ответственность предусмотрена и для должностных лиц предприятия. Так, руководителя могут оштрафовать на сумму до 5 тыс. рублей, а при повторении ситуации — дисквалифицировать на срок от 1 до 3 лет. В некоторых
случаях директора можно привлечь также и к уголовной ответственности. По большому счету между невыплатой больничного и невыплатой зарплаты нет разницы.
Хорошего дня.
Здравствуйте!
Неправомерно, работодатель нарушает Ваши права.
Срок оплаты больничного листа — ближайший после расчета день, установленный для выплаты заработной платы (ч. 1 ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
За нарушение срока выплаты пособия по временной нетрудоспособности работодатель несет материальную ответственность в виде выплаты задолженности с учетом процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной стопятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
За нарушение срока выплаты пособия по временной нетрудоспособности работодатель может быть также привлечен к административной и уголовной ответственности (частичная невыплата свыше трех месяцев или полная невыплата свыше двух месяцев).
Кроме того, если задержка срока выплаты пособия по временной нетрудоспособности причинила работнику моральный вред, то он также может потребовать от работодателя его возмещения.
Обратитесь в государственную инспекцию труда.