Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имею ли я право отказаться от вакансий и получить компенсацию?
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, если при сокращении работодатель предлагает мне вакансии которые меня не устраивают, имею ли я право от них отказаться и получить выплаты положенные при сокращении?
Здравствуйте! На Ваш вопрос —
Подскажите, пожалуйста, если при сокращении работодатель предлагает мне вакансии которые меня не устраивают, имею ли я право от них отказаться и получить выплаты положенные при сокращении?
ТК РФ Статья 180. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
Вы вправе отказаться от предлагаемых вакансий и получить выплаты при сокращении.
Юрист, Елена Бондаренко