Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Должен ли рабочий день перед 23 февраля быть сокращенным?
Я работаю в дет саду.22.02.19 я сообщила родителям, что сегодня сокращенный день на 1 час. На что моя заведающая ответила, сокращенный дня нет т.к не пришло письмо с управления и что мне проставили день как за 10.5. Я работаю 10.5 каждый день.
Здравствуйте!
Да,23.02.2019 г. это предпраздничный день, который должен быть сокращен на 1 час.
Если, как заведующая говорит, пришел приказ о том, чтобы смена не уменьшается, то требуйте приказа на привлечение к сверхурочной работе и этот час Вам будет оплачен в полуторном размере (ст.152 ТК РФ)
ТК РФ Статья 95. Продолжительность работы накануне нерабочих праздничных и выходных дней
Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.
В непрерывно действующих организациях и на отдельных видах работ, где невозможно уменьшение продолжительности работы (смены) в предпраздничный день, переработка компенсируется предоставлением работнику дополнительного времени отдыха или, с согласия работника, оплатой по нормам, установленным для сверхурочной работы.
Накануне выходных дней продолжительность работы при шестидневной рабочей неделе не может превышать пяти часов.