8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могу ли я получить компенсацию, если работодатель не отдает трудовую книжку?

г. Н.Челны Татарстан. Муж устроился охранником в "Ленту" , проработал месяц, но по болезни не вышел, поставили прогул и дальше увольнение. Трудовую книжку не возвращают больше месяца, хотя расчет был сделан.Организация утверждает, что тр. кн. в Москве, где нах. их управляющая компания. На наши звонки и требования не реагируют и я даже не говорят какое юридическое название носит организация. Больше месяца муж не может без трудовой устроиться на работу. Живем на мою пенсию.

, Луиза Ивановна, г. Набережные Челны
Ольга Пецун
Ольга Пецун
Юрист, г. Сочи

Здравствуйте! Обратитесь в Государственную инспекцию по труду.Они рассматривают  жалобы: на отсутствие законных оснований для увольнения работников, на несоблюдение процедуры расторжения трудовых договоров, на несоблюдение законодательно установленного порядка приема на работу, на неправильное оформление трудовых правоотношений, на неправильное исчисление зарплаты и иных выплат (в том числе, компенсационного характера), на несвоевременность осуществления финансовых расчетов, на отсутствие законных оснований при привлечении сотрудников к дисциплинарной ответственности, на отсутствие безопасных условий труда сотрудников и т.д Обратиться можно лично, а так же через официальный сайт.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Подаю в суд заявление о подтверждении трудовой книжки
Подаю в суд заявление о подтверждении трудовой книжки. Нужно оплатить в банк госпошлину. Подскажите сумму платежа
, вопрос №4104421, Тамара, г. Москва
Трудовое право
Могу ли я через работодателя зафиксировать эти 2 года за 2022 и 2023 годы вернуть в стаж своей работы?
Я работаю в компании с 2017 года. Проработал без перерыва 7 лет, но посмотрел свой стаж на этом предприятии в ГОСУСЛУГАХ. И у меня показано, что я отработал всего 5 лет. Последние 2 года я оказался не оформлен. Обратился к работодателю. И он подтвердил это. Могу ли я через работодателя зафиксировать эти 2 года за 2022 и 2023 годы вернуть в стаж своей работы ?
, вопрос №4104034, chernyaev kirill, г. Тюмень
Трудовое право
И второй вопрос, если я подпишу трудовой договор с приказом, но не принесу трудовую книжку, получу зп, она как
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, я устроилась на работу на испытательный срок месяц, мне сказали , что официальное трудоустройство будет через 2 недели работы. Я проработала в течении 13 дней, поняла что работа меня не устраивает, если я отработаю 14 дней и скажу что хочу уйти-выплатят ли мне зп? И второй вопрос, если я подпишу трудовой договор с приказом, но не принесу трудовую книжку, получу зп, она как раз выпадает на 15 день моей работы, и просто не выйду на работу, смогут ли просто аннулировать трудовой договор? Записи в книжке ведь нет
, вопрос №4103905, Виктория, г. Москва
586 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Могу ли я обратиться в трудовую инспекцию?
Здравствуйте!мне раз в месяц выплачивают аванс 25 го числа в размере 35 тыс.р,в договоре прописанно 2 раза в месяц 10 го и 25 го числа ,также в договоре пописан оклад в размере 40 230 тыс.р.Работаю вахтовым методам.С работадателем пытался разговаривать почему так выплачивают и в таком размере.Работадатель на вопрос почему так мало оплачивают и всего 1 раз в месяц не идут со мной на контакт,что делать как быть ?подписал трудовой договор ещё 07.03.24 второй экземпляр так и не получил с подписями работадателя,расчетки не выдают и не отправляют на эл.почту.Могу ли я обратиться в трудовую инспекцию?
, вопрос №4103771, Анна, г. Чита
Договорное право
Здравствуйте нахадимся на этапе оформление ипотеки, муж выбрал участок внес задаток можем ли мы отказаться от участка не теряя задаток
Здравствуйте нахадимся на этапе оформление ипотеки, муж выбрал участок внес задаток можем ли мы отказаться от участка не теряя задаток
, вопрос №4103341, Александра, г. Москва
Дата обновления страницы 25.02.2019