8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Остановился под знаком 3.28, каким статьëй меня могут наказать

Остановился под знаком 3.28, каким статьëй меня могут наказать

, hetag, г. Владикавказ
Мария Федосеева
Мария Федосеева
Юрист, г. Москва

Добрый день, Хетаг!

12.16 часть 4 КоАП РФ. Несоблюдение требований, предписанных дорожными знаками или разметкой проезжей части дороги, запрещающими остановку или стоянку транспортных средств, за исключением случая, предусмотренного частью 5 настоящей статьи— административный штраф в размере 1500 рублей. 

Меры обеспечения: задержание ТС с помещением на специализированную стоянку.

За повторное нарушение:  

12.16 часть 5 КоАП РФ. Нарушение, предусмотренное частью 4 настоящей статьи, совершенное в городе федерального значения Москве или Санкт-Петербурге— административный штраф в размере 3000 рублей.

 Меры обеспечения: задержание ТС с помещением на специализированную стоянку.

С уважением, Мария Федосеева.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Семейное право
В договоре о приватизации в отчестве нет мягкого знака а в паспорте есть, что делать?
В договоре о приватизации в отчестве нет мягкого знака а в паспорте есть, что делать?
, вопрос №4120210, Эмиль, г. Москва
Военное право
Я болен вис заболеванием но хотел бы на сво в какую чвк могу обратиться?
Я болен вис заболеванием но хотел бы на сво в какую чвк могу обратиться ?
, вопрос №4118060, Эдуард, г. Ижевск
Наркотики
Мне человек пишет в телеграме что есть хорошая подработка разносить наркотики по городу что мне нужно сделать чтобы этого человека наказали?
Мне человек пишет в телеграме что есть хорошая подработка разносить наркотики по городу что мне нужно сделать чтобы этого человека наказали?
, вопрос №4117889, Тимофей, г. Москва
Трудовое право
Если да, то не будет ли у нас проблем, если нет, то какие проблемы могут быть?
Добрый день! У сотрудника в трудовом договоре стоит сумма 25 000, но мы ему платили намного больше долгое кол-во времени , не подписывая при этом дополнительные соглашения С сотрудником была договоренность на эту большую сумму денег, для него это стало как оклад Можем ли мы с учетом того, что никаких доп соглашений не было опять начать платить ему ровно по трудовому договору ? Если да, то не будет ли у нас проблем, если нет , то какие проблемы могут быть ? Если нужны будут еще уточняющие вопросы, спокойно на все отвечу
, вопрос №4117640, Валерия, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Может ли руководитель таким образом наказать?
Добрый день! Может ли руководитель ( зам начальника службы) в качестве наказания за опоздания не уволить или объявить выговор, а изменить рабочий график? Опоздания неоднократные на пару минут. 2 месяца назад стал просить объяснительную каждый раз. Никаких актов на подпись не давал. На отказ написать объяснительную стал угрожать изменением рабочего графика (неудобного мне) График у нас нестандартный , сменный, плавающий с учётом часов за месяц. Может ли руководитель таким образом наказать ?
, вопрос №4117512, Анна, г. Санкт-Петербург
Дата обновления страницы 05.07.2021