8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Невыплата заработной платы при увольнении на испытательном сроке

День добрый. Ситуация довольно распространённая в нашей стране. Устроился на работу менеджером по продажам в московский филиал, на испытательный срок 3 месяца-неофициально. Проработав июль, выполнил все kpi на 100%, в начале августа пришло письмо о том, что в филиале идут изменения, и идёт увольнение сотрудников( тех кто на испытательном сроке , а также тех, кто работал официально, в том числе руководителя продаж, а также исполнительного директора). В итоге 15 августа всем выплатили зарплату, кроме трёх новеньких, тех, кто был на испытательном сроке. Прошу помочь разобраться в данном вопросе. Какие есть законные варианты рассмотрения данного вопроса и имеются ли шансы на успех. Заранее благодарен за помощь.

Показать полностью
, Андрей, г. Москва
Валентина Козянко
Валентина Козянко
Юрист, г. Тула
Эксперт

Здравствуйте, не смотря на то, что в письменном виде трудовой договор отсутствовал, он считается заключенным в вашей ситуации и это обязанность работодателя. Более того, так как условие об испытательном сроке не указано нигде, вы считаетесь принятым на работу без него. Вы можете с жалобой обратиться в ГИТ, а также в суд с исковым заявлением об оформлении трудовых отношений, выплате заработной платы. Нужны доказательства того, что вы действительно в данной организации работали. Пишите в чат, возможна дополнительная консультация, составление искового заявления в чат. Всего доброго

0
0
0
0
Андрей
Андрей
Клиент, г. Москва
Из доказательств на данный момент имеется рабочая почта, с переписками о том что у меня появились контакты, отсчет за июль где все выполнены условия, имеется пропуск, в офисное здание, думаю в охране можно будет получить журнал посещений.
Похожие вопросы
Военное право
Командование в/ч, в которой я прохожу службу, игнорирует мой рапорт об увольнении со службы по предельному возрасту и окончанию срока контракта (контракт заканчивается 09.05.2024г.)
Здравствуйте. Я являюсь пенсионером МВД с выслугой более 25 лет в календарном исчислении. 10.05.2023 года я добровольно подписал контракт с МО для участия в СВО сроком на 1 год. В настоящее время мне 54 полных года. Прохожу службу по контракту с МО в зоне СВО в звании главного корабельного старшины. Командование в/ч, в которой я прохожу службу, игнорирует мой рапорт об увольнении со службы по предельному возрасту и окончанию срока контракта (контракт заканчивается 09.05.2024г.). Рапорт остается без резолюции, а в ответ поясняют, что буду служить до окончания СВО или до 65 лет. Подскажите, что делать? И есть ли законные основания для моего увольнения в настоящее время. Отсюда обратится в военную прокуратуру или суд не возможно. Заранее благодарен. Александр
, вопрос №4102777, Александр, Алчевск
386 ₽
Исполнительное производство
Здравствуйте у меня есть ограничение приставами по заработной плате но когда приходят отпускные с меня как мне кажется удерживают большие суммы чем положено как мне это рассчитать
Здравствуйте у меня есть ограничение приставами по заработной плате но когда приходят отпускные с меня как мне кажется удерживают большие суммы чем положено как мне это рассчитать
, вопрос №4102229, Андрей, г. Псков
Трудовое право
Здравствуйте, я работаю в ОАО РЖД, приемщик поездов.Хотела взять отпуск без сохранения заработной платы
Здравствуйте, я работаю в ОАО РЖД, приемщик поездов.Хотела взять отпуск без сохранения заработной платы, начальство отказало, ссылаясь на нехватку людей.Отпуск беру в связи с тем что мне нужно пройти обследование в мед.учереждени без направления врача, по собственной инициативе
, вопрос №4102078, Ольга, г. Москва
Трудовое право
Могу ли я пожаловаться на работодателя в трудовую инспекцию?
Здравствуйте! Я устроилась на работу в частную фирму на испытательный срок без оформления трудового договора. Через три недели я поняла, что не справляюсь и сказала начальнице, что ухожу. Мне отказываются выплатить заработную плату за отработанные дни со 2 по 18 апреля включительно. Разговаривать со мной не хотят, трубку не берут, на сообщения не отвечают. Вопросы: Могу ли я получить заработанные деньги? Или сама виновата, что работала без оформления, и сделать ничего нельзя? Могу ли я пожаловаться на работодателя в трудовую инспекцию? Спасибо.
, вопрос №4101398, Екатерина, г. Сызрань
Защита прав работников
Куда обратиться можно по этому поводу?
Я сам из Белоруссии, работал в Сочи без трудового догоговора. Уже как два месяца не выплачивают заработную плату. Всё это время только обещают. Куда обратиться можно по этому поводу?
, вопрос №4100837, Алексей, Минск
Дата обновления страницы 18.08.2018