Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Имеет ли право работодатель удерживать деньги из заработной платы по результатам инвентаризации?

я студентка, после учебы работаю в KFC. по результатам июньской инвентаризации у нас большая недостача. директор пишет нам о том, что из наших заработных плат удержали по 1300р с каждого. никаких документов о результатах инвентаризации мы не видели и никакого согласия на удержание средств из заработной платы не давали. подскажите,законно ли поступает в данной ситуации работодатель? спасибо.

13 июля 2018, 20:15, Мария, г. Саратов

заработная плата недостача КФС

Владимир Мурашко

Юрист, г. Краснодар

Здравствуйте, Мария!

Вы спрашиваете:

Имеет ли право работодатель удерживать деньги из заработной платы по результатам инвентаризации?

Это зависит от обстоятельств, при которых причинен ущерб работодателю. Ниже привожу содержание статей 238 и 239 ТК РФ, которые регулируют интересующий Вас вопрос. Прочтите внимательно и с учётом обстоятельств причинения ущерба сделайте сами вывод. Дополнительно могу лишь сказать, что Вас обязаны были пригласить для участия в инвентаризации, ознакомить с ее результатами, а потом уже и решать вопрос о возмещении ущерба.

Статья 238. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю
Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.
Статья 239. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника
Материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.

13 июля 2018, 20:29

Похожие вопросы

386 ₽

Вопрос решен

Медицинское право

Имеют ли право отказать и отправить лечиться по месту жительства, если у больного есть направление

Можно ли онкобольному проходить лечение в Москве, а не в регионе, если регион выдал направление .. Имеют ли право отказать и отправить лечиться по месту жительства , если у больного есть направление

06 мая, 19:37, вопрос №4109692, Алевтина, г. Москва

3 ответа

Трудовое право

Имеют ли право работодатель и отдел кадров лишить меня отпуска?

Добрый день! Я работаю в сфере образования, именно колледж СПО. В 2019 году мне посчитали не правильный период при расчете отпуска, как как я 7 месяцев работала секретарем, остальное время по сей день у меня должность мастера производственного обучения. Получилось что мне переплатили за лишние дни отпуска, я отдохнула больше положенного. Сейчас в 2024 году эту ошибку обнаружил работник отдела кадров. У меня хотят забрать отпуск, вместо положенных 56 дней, мне дадут 28 а остальные предлагают взять за свои счёт. Имеют ли право работодатель и отдел кадров лишить меня отпуска ? С этими днями я потеряю и деньги.

06 мая, 13:59, вопрос №4109208, Ольга, Алчевск

3 ответа

Получение образования

Имел ли право он без присутствия родителей устраивать разборки с детьми?

Добрый день! Моего ребенка и еще двоих его одноклассников ( 7 класс) обвинили в избиении 5ти летней девочки. Бабушка этой девочки (хотя у нее есть родители) пришла к директору на основании только того что сказала сама девочка предъявила обвинение что ее внучку испинали по ногам (фото предоставила только самих ног). Сама же она видела только как один из мальчиков плюнул на девочку в ответ на ее плювки. Директор вызвала к себе ребят и в присутствии бабушки этой девочки, психолога и классного руководителя устроили такой прессинг ребятам, не разбирались в ситуации и просто нападали - угрожали уголовным делом, лечебницей. Ребята как могли объясняли ситуацию, говорили что ее не трогали, но их как будто не слышали. Дети даже плакали потом. В итоге директор обязала родителей мальчиков встретиться с бабушкой и извиниться перед ней. В процессе встречи конечно выяснилось что ничего не было и никаких доказательств у бабушки нет. Потом еще нашли видео с подьезда где хорошо видно что девочку никто не трогал. Вопрос: этично ли поступил директор? Имел ли право он без присутствия родителей устраивать разборки с детьми? Хотелось бы обелить честь и достоинство детей и поговорить с директором.

06 мая, 12:44, вопрос №4109109, Екатерина, г. Москва

1 ответ

Семейное право

Имеет ли право мой муж требовать от меня, чтобы я не запирала дверь из нутри

Здравствуйте. Имеет ли право мой муж требовать от меня, чтобы я не запирала дверь из нутри. Я домохозяйка и меня раздражает, что в любое время суток он резко приходит может мне кажется но он контролирует каждый мой шаг не разрешает мне слушать музыку например . Мне хочется иметь личное пространство... Такое чувство что я живу под камерами и слежкой..

06 мая, 12:16, вопрос №4109146, Елена, г. Екатеринбург

2 ответа

Семейное право

Добрый день, подскажите, имеет ли право муж после смерти жены претендовать на долю в квартире бабушки, где жена являлась долевым собственником ещё до брака

Добрый день, подскажите, имеет ли право муж после смерти жены претендовать на долю в квартире бабушки, где жена являлась долевым собственником ещё до брака. На неё была оформлена доля в квартире бабушки её родителями, когда ей было 8 лет.

06 мая, 04:36, вопрос №4108559, Любовь Ивановна, г. Сосновоборск

2 ответа