8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Вычет подоходного налога за период неоплачиваемого отпуска

Весь май я был в неоплачиваемом отпуске по семейным обстоятельствам, должны ли вычитать с меня за май подоходний налог 13%.

, Оля, г. Мурманск
Елена Дроздова
Елена Дроздова
Адвокат, г. Пенза
Эксперт

Здравствуйте! Согласно ст. 209 Налогового Кодекса РФ:

Объектом налогообложения признается доход, полученный налогоплательщиками.

Для работника доходами является вознаграждение за выполнение трудовых или иных обязанностей, выполненную работу.

Поскольку при нахождении  в неоплачиваемом отпуске заработная плата Вам не начислялась, соответственно, дохода, подлежащего налогообложению, не имеется. 

0
0
0
0
Дмитрий Чернобавский
Дмитрий Чернобавский
Юрист, г. Электросталь
рейтинг 7.4
Эксперт

Здравствуйте, Ольга!

Весь май я был в неоплачиваемом отпуске по семейным обстоятельствам, должны ли вычитать с меня за май подоходний налог 13%

Оля

в соответствии со статьей 209 НК объектом налогообложения признается доход, полученный налогоплательщиками. 

таким образом, если у Вас был доход в мае месяце, то работодатель как налоговый агент обязан удержать с него налог на доходы физических лиц (НДФЛ); если дохода нет, то облагать нечего.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Налоговое право
Здравствуйте я получил налоговый вычет за преобретение жылья 16 тысячь за 2022 год могу ли я подать за 2023 и если могу то когда
Здравствуйте я получил налоговый вычет за преобретение жылья 16 тысячь за 2022 год могу ли я подать за 2023 и если могу то когда
, вопрос №4109592, Евгений, г. Иркутск
Налоговое право
Здравствуйте, если налоговая переплатила подоходный налог по своей ошибки, а сейчас угрожает что подаст в суд
Здравствуйте, если налоговая переплатила подоходный налог по своей ошибки , а сейчас угрожает что подаст в суд . Что в этом случае делать ?
, вопрос №4109406, Екатерина, г. Иркутск
Трудовое право
Имеют ли право работодатель и отдел кадров лишить меня отпуска?
Добрый день! Я работаю в сфере образования, именно колледж СПО. В 2019 году мне посчитали не правильный период при расчете отпуска, как как я 7 месяцев работала секретарем, остальное время по сей день у меня должность мастера производственного обучения. Получилось что мне переплатили за лишние дни отпуска, я отдохнула больше положенного. Сейчас в 2024 году эту ошибку обнаружил работник отдела кадров. У меня хотят забрать отпуск, вместо положенных 56 дней, мне дадут 28 а остальные предлагают взять за свои счёт. Имеют ли право работодатель и отдел кадров лишить меня отпуска ? С этими днями я потеряю и деньги.
, вопрос №4109208, Ольга, Алчевск
Трудовое право
Началось сокращение штата сотрудников, могу ли я уйти назад в декрет и положен ли будет затем отпуск за отработанный период
Здравствуйте! Вышла из декретного отпуска досрочно, проработала 7 месяцев. Началось сокращение штата сотрудников, могу ли я уйти назад в декрет и положен ли будет затем отпуск за отработанный период
, вопрос №4108735, Марина, г. Иркутск
Дата обновления страницы 10.06.2018