8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Какие выплаты положены мне, если организация ликвидируется?

Здравствуйте. Я сейчас нахожусь в декрете (ребенку 1.2года), позвонили с работы сказали, что 10 мая нужно приехать на увольнение, в связи с ликвидацией предприятия. Какие мои действия должны быть дальше? Как быть с выплатами по декрету? Спасибо.

, Наталья, г. Ульяновск
Максим Мальцев
Максим Мальцев
Юридическая компания "ООО "ПравоПро"", г. Москва

Добрый день!

Вас обязаны были уведомить за 60 дней, далее Вас уволят в связи с ликвидацией ( пункт1 статьи 81 ТК РФ), далее пособие  вы будете получать в соц защите. Работодатель должен рассчитать Вас, выдать трудовую и обязательно справку о доходах и справку 2-НДФЛ за три последних года,  возьмите заверенную копию приказа о предоставлении Вам отпуска по уходу за ребенком. Эти справки понадобится Вам для оформления пособий в соц защите.

1
0
1
0
Наталья
Наталья
Клиент, г. Ульяновск

Спасибо. Все справки брать у работодателя?

да, все справки Вам должен предоставить работодатель

0
0
0
0
Ксения Ромашова
Ксения Ромашова
Юрист, г. Пермь

Добрый день! 

Увольнение сотрудника в связи с ликвидацией допускается  во время нахождения сотрудницы в декретном отпуске, отпуске по уходу за ребенком (ст. 261 ТК РФ).

 Если Вы  уволены в период отпуска по уходу за ребенком до полутора лет. В этом случае размер  пособия не изменится: Вы будете получать ту же сумму, которую Вам платили в компании, но уже в органах соц. защиты.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Наследство
На какие выплаты я имею право?
Брат погиб на сво, никого кроме меня у него в живых нет. На какие выплаты я имею право?
, вопрос №4170223, Олег, г. Сочи
Трудовое право
Какие мои права в этой ситуации?
Всем добрый день! Сегодня пришел на работу и начальник сказал что я попал под сокращение в связи с тем, что уменьшился объем работы с подрядной организацией. Какие мои права в этой ситуации? В соответствии с Приказом Роструда от 11.11.2022 Номер 253 «Об утверждении руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства» меня должны были оповестить о сокращении за два месяца, но сказали по факту - сокращаем. В отделе большое количество сотрудников, сокращают именно меня. Работаю 10 месяцев, ни разу не брал отпуск, соответсвенно, могу ли я иметь право для выплаты денежных средств за неиспользованный отпуск? И как должна проходить процедура сокращения в моем случае, если письменно никто не предупредил и сократили резко и по факту? Спасибо заранее за ответ.
, вопрос №4170128, Юлия, г. Самара
Военное право
Здравствуйте, если женщина подписывает контракт положена ли ей выплата в 600000р?
Здравствуйте, если женщина подписывает контракт положена ли ей выплата в 600000р?
, вопрос №4169332, Татьяна, г. Москва
Военное право
Ответьте пожалуйста на вопрос, супруг мобилизованный, во время прохождения службы на СВО приобрёл заболевание (лейкоз), ВВК признала не годным с категорией D, какие выплаты положены при увольнении?
Здравствуйте! Ответьте пожалуйста на вопрос, супруг мобилизованный, во время прохождения службы на СВО приобрёл заболевание (лейкоз), ВВК признала не годным с категорией D, какие выплаты положены при увольнении?
, вопрос №4169297, Ольга, г. Ставрополь
Дата обновления страницы 17.04.2018